Verksmester

Vi trenger deg som tar ansvar og har glimt i øyetVed Byteknikk, Serviceseksjonen er det ledig 100 % fast stilling som verksmester (teknisk leder).  Verkstedet har alt forvaltningsansvar av kommunale kjøretøy, samt øvrig maskinelt utstyr som sorterer inn under Byteknikk og va Verkstedet har i dag 6 ansatte.  Totalt ved Byteknikk og va i bodø kommune har vi ca. 150 biler og maskiner av ulik størrelse innenfor fagområdene vei/idrett, vann/avløp og park. Dine arbeidsoppgaverVerksmester er ansvarlig for daglig drift av verkstedet, og skal bidra aktivt i arbeidet med å veilede mekanikerne og påse at arbeidet som blir utført i samsvar med krav fastsatt i lov og forskrift.  Verkstmester skal være en medspiller i forbindelse med innkjøp av biler, maskiner og øvrig maskinelt utstyr.  Verksmester vil også stå som ansvarlig for godkjennelsen som gis av Statens vegvesen.  Det er ønskelig med følgnede kvalifikasjonerTilfredsstille kravene til teknisk leder for tunge kjøretøy. Fagbrev som mekaniker tunge kjøretøy. Minimum 4 års relevant praksis etter bestått fagbrev. Førerkort for tunge kjøretøy. Kjennskap til verkstedrelatert data og teknisk utstyr. Kunnskap om utviklingsprosjekter og organisasjonsarbeid. Bransje/ledererfaring. Kjennskap til aktuelt lov- og avtaleverk. Beherske norsk skriftlig og muntlig. Personlige egenskaperKan jobbe selvstendig og i team. Gode lederegenskaper. God planlegger- og gjennomføringsevne. Løsningsorientert. Interesse for personalledelse.  Engasjert og ansvarsbevisst. Gode kommunikasjonsegenskaper. Strukturert og selvstendig. Vi tilbyrvarierte arbeidsoppgaver. Fleksitid. Lønn etter avtale. AnnetSøkere må benytte elektronisk søknadsskjema. Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.  Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Arbeidsplassene i bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.   bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.   Fast ansatte i bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.   Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.  Har du spørsmål om stillingen?Kontakt gjerne: Hans Petter Kvandal, Seksjonsleder, mobil: 992 40 842, hans.p.kvandal@bodo.kommune.no Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20