Vi søker etter sykepleiere til korttid/legevakt
Tinn kommune PLO-institusjon
- مكان العمل
- TINN، RJUKAN، TELEMARK
- تاريخ النشر
- آخر موعد للتقديم
- 22/10/2026
- حجم الوظيفة
- دوام كامل
- نوع التوظيف
- دائم
- عدد الوظائف
- 2
تفاصيل الوظيفة
هذه ترجمة آلية لتسهيل الفهم وقد تحتوي على أخطاء. راجع النص الأصلي قبل التقديم.
Vi søker etter sykepleiere til vår korttidsavdeling/legevakt. Avdelingen har 13 plasser, inkludert en kad plass og er samlokalisert med legevakt. Som sykepleier vil du jobbe på alle funksjonene. Sykepleierne på vakt samarbeider tett så du vil aldri være alene som sykepleier på jobb. Legevaktslegen er også tilsynslege for korttidspasientene. Avdelingen har fysioterapeut på ukedagene og vi samarbeider tett med interne og eksterne instanser som feks tildelingskontor, ergoterapeut, hjemmetjenesten, palliativt team og spesialisthelselsetjenesten.
Vi søker etter deg som liker allsidige utfordringer, sammensatte problemstillinger og tverrfaglig samarbeid. Erfaring og kompetanse innen rehabilitering, palliasjon og akutte endringer er en fordel. Legevaktskompetanse/erfaring er også ønskelig, men hvis du ikke har det så vil du få opplæring til det.
Det er ledig to 100% stillinger med kombinasjon av ordinære og lange vakter i årsturnus. I årsturnus har du større mulighet til å påvirke hvordan du jobber vaktene dine i løpet av 52 uker.
Tinn kommune har et rekrutteringstiltak som gjør at sykepleiere som jobber i turnus får en begynnerlønn som tilsvarer 10 års ansiennitet. For dem som allerede har 10 års ansiennitet gis et tillegg på kr 20 000 i full stilling i året.
Ring gjerne for mer informasjon om stillingene:
Avdelingsleder Gonne Nissen, tlf: 92315127
Arbeidsoppgaver:
Sykepleiefaglig oppfølging av pasienter i avdelingen og på legevakt
Samhandling med pasient, pårørende og andre samarbeidspartnere
Bidra til at tjenestene avdelingen gir er i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk
Veiledning av studenter
Bidra utvikling og kvalitet i tjenestene.
Kvalifikasjoner:
Autorisasjon som sykepleier
Erfaring fra arbeid som er relevant for stillingene er ønskelig
Gode digitale ferdigheter
Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper:
Du klarer å jobbe både selvstendig og i team
Du har gode samarbeidsevner og et positivt engasjement
Du er fleksibel og evner å tilpasse deg nye ting
Du har gode kommunikasjonsevner
Du klarer å jobbe i et vatrierende arbeidstempo og klarer å jobbe strukturert når uforutsette ting skjer
Du har pasienten i fokus og bidrar til et godt arbeidsmiljø
Personlig egnethet som er relevant for stillingen vil bli vektlagt
Vi tilbyr:
Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
Gode opplæring/utviklingsmuligheter
Meningsfylt arbeid
Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, engasjement og organisasjonstilhørighet
Lønn etter tariffavtalens bestemmelser
Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste med navn, alder, stilling/yrkestittel og bosted. Det kan gjøres unntak om offentliggjøring av en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om søker kan offentliggjøres selv om søker har bedt om unntak. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
For stillinger der det kreves politiattest jf. gjeldende lovverk må politiattest foreligge senest ved tiltredelse.
Link til søknadsskjema: Søk her
النص الأصلي للإعلان
Vi søker etter sykepleiere til vår korttidsavdeling/legevakt. Avdelingen har 13 plasser, inkludert en KAD plass og er samlokalisert med legevakt. Som sykepleier vil du jobbe på alle funksjonene. Sykepleierne på vakt samarbeider tett så du vil aldri være alene som sykepleier på jobb. Legevaktslegen er også tilsynslege for korttidspasientene. Avdelingen har fysioterapeut på ukedagene og vi samarbeider tett med interne og eksterne instanser som feks tildelingskontor, ergoterapeut, hjemmetjenesten, palliativt team og spesialisthelselsetjenesten.
Vi søker etter deg som liker allsidige utfordringer, sammensatte problemstillinger og tverrfaglig samarbeid. Erfaring og kompetanse innen rehabilitering, palliasjon og akutte endringer er en fordel. Legevaktskompetanse/erfaring er også ønskelig, men hvis du ikke har det så vil du få opplæring til det.
Det er ledig to 100% stillinger med kombinasjon av ordinære og lange vakter i årsturnus. I årsturnus har du større mulighet til å påvirke hvordan du jobber vaktene dine i løpet av 52 uker.
Tinn kommune har et rekrutteringstiltak som gjør at sykepleiere som jobber i turnus får en begynnerlønn som tilsvarer 10 års ansiennitet. For dem som allerede har 10 års ansiennitet gis et tillegg på kr 20 000 i full stilling i året.
Ring gjerne for mer informasjon om stillingene:
Avdelingsleder Gonne Nissen, tlf: 92315127
Arbeidsoppgaver:
Sykepleiefaglig oppfølging av pasienter i avdelingen og på legevakt
Samhandling med pasient, pårørende og andre samarbeidspartnere
Bidra til at tjenestene avdelingen gir er i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk
Veiledning av studenter
Bidra utvikling og kvalitet i tjenestene.
Kvalifikasjoner:
Autorisasjon som sykepleier
Erfaring fra arbeid som er relevant for stillingene er ønskelig
Gode digitale ferdigheter
Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper:
Du klarer å jobbe både selvstendig og i team
Du har gode samarbeidsevner og et positivt engasjement
Du er fleksibel og evner å tilpasse deg nye ting
Du har gode kommunikasjonsevner
Du klarer å jobbe i et vatrierende arbeidstempo og klarer å jobbe strukturert når uforutsette ting skjer
Du har pasienten i fokus og bidrar til et godt arbeidsmiljø
Personlig egnethet som er relevant for stillingen vil bli vektlagt
Vi tilbyr:
Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
Gode opplæring/utviklingsmuligheter
Meningsfylt arbeid
Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, engasjement og organisasjonstilhørighet
Lønn etter tariffavtalens bestemmelser
Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste med navn, alder, stilling/yrkestittel og bosted. Det kan gjøres unntak om offentliggjøring av en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om søker kan offentliggjøres selv om søker har bedt om unntak. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
For stillinger der det kreves politiattest jf. gjeldende lovverk må politiattest foreligge senest ved tiltredelse.
Link til søknadsskjema: Søk her
سيتم فتح صفحة التقديم الأصلية لدى الجهة الناشرة، وفق شروط NAV.