Psykriatribustader
Øygarden kommune Psykisk helse og rus
- مكان العمل
- ØYGARDEN، RONG، VESTLAND
- تاريخ النشر
- آخر موعد للتقديم
- 07/09/2026
- حجم الوظيفة
- دوام كامل
- نوع التوظيف
- دائم
- عدد الوظائف
- 1
تفاصيل الوظيفة
هذه ترجمة آلية لتسهيل الفهم وقد تحتوي على أخطاء. راجع النص الأصلي قبل التقديم.
Om avdelinga: Ved PsykIAtribustader, Blombakkane er det ledig 100% fast stilling. Boligen er lokalisert på Straume.
Avdeling Psykisk helse og rus i Øygarden kommune ligg under kommunalsjefområde Helse og Velferd. Avdelinga yter differensierte tenester til personar med utfordringar knytt til psykisk helse og/eller rus. Den ledige stillinga er knytt til eit døgnbemanna bustad med brukare som bur- og eller får oppfølging frå bustaden.
Vi kan tilby ein variert arbeidskvardag i eitt spennande og godt fagmiljø, der du får god nytte av di faglege kompetanse og der ein gjennom samarbeid med den einskilde, og aktuelle samarbeidsinstansar kan tilby naudsynte og kvalitativt gode tenester.
Arbeidsoppgåver: Sikre at brukarar får naudsynte og kvalitativt gode tenester i høve lovverk, retningslinjer og vedtak.
Rettleiing
Praktisk bistand
Nettverksarbeid
Koordinere tenestetilbod, delta i samarbeidsmøta/ ansvarsgruppe
Utarbeide og følgje opp i høve Individuell plan / tiltaksplanar
Tilvise til behandling
Journal- og dokumentasjonsansvar
Legemiddelhandtering
Oppfølging helse
Kvalifikasjonar: Godkjent fagbrev innan helse eller barne- og ungdomsarbeidar
Førarkort klasse B
Naudsynt med erfaring frå liknande arbeid med aktuell brukargruppe
God skriftleg og munnleg framstillingsevne
Personlege eigenskapar: Kunne jobbe sjølvstendig og i team
Gode samarbeidsevner
Stor grad av fleksibilitet
Løysingsorientert
Evne til å jobbe strukturert og målretta
God evne til å takle stress og hektiske situasjonar
Fagleg engasjert og interesse for arbeid med brukargruppa
Positiv og bidreg til eitt godt arbeidsmiljø
Personlege eigenskapar vert vektlagt.
Anna:Turnus, dag og kveld med arbeidshelg ca kvar 3.helg. Turnusen har nokon langvaktar.
Vi tilbyr:Gode pensjons- og forsikringsordningar
Ein spennande arbeidsplass med godt arbeidsmiljø
Motiverte og kunnskapsrike kollegaer
Interessante utfordringar
Høve til fagleg og personleg utvikling
Vi tilbyr startlån for å rekruttere og behalde helsepersonell. Sjå kommunens heimeside for meir informasjon om Startlån
Kontakt: AvdelingsleIAr Beate Golten tlg 94020443
EiningsleIAr Therese Helgesen tlf 91529795
Øygarden kommune ønskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre medarbeidarar i størst mogleg grad skal spegla mangfaldet i befolkninga. Vi oppmodar alle som er kvalifiserte til å søkja jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Som IA-verksemd ønskjer kommunen å leggja til rette for arbeidsforholda dersom du har behov for det.
Etter utløpet til søknadsfristen, vert det sett opp ei offentleg søkjarliste med namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkjar, kan verta offentlege sjølv om søkjaren har bede om ikkje å vert ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje vert teken til følgje, vert søkjaren varsla om dette. Ved vurderinga av om ei slik oppmoding skal takast til følgje, skal det leggjast vekt på om det knyter seg særleg offentleg interesse til stillinga.
Link til søknadsskjema: Søk her
النص الأصلي للإعلان
Om avdelinga: Ved Psykiatribustader, Blombakkane er det ledig 100% fast stilling. Boligen er lokalisert på Straume.
Avdeling Psykisk helse og rus i Øygarden kommune ligg under kommunalsjefområde Helse og Velferd. Avdelinga yter differensierte tenester til personar med utfordringar knytt til psykisk helse og/eller rus. Den ledige stillinga er knytt til eit døgnbemanna bustad med brukare som bur- og eller får oppfølging frå bustaden.
Vi kan tilby ein variert arbeidskvardag i eitt spennande og godt fagmiljø, der du får god nytte av di faglege kompetanse og der ein gjennom samarbeid med den einskilde, og aktuelle samarbeidsinstansar kan tilby naudsynte og kvalitativt gode tenester.
Arbeidsoppgåver: Sikre at brukarar får naudsynte og kvalitativt gode tenester i høve lovverk, retningslinjer og vedtak.
Rettleiing
Praktisk bistand
Nettverksarbeid
Koordinere tenestetilbod, delta i samarbeidsmøta/ ansvarsgruppe
Utarbeide og følgje opp i høve Individuell plan / tiltaksplanar
Tilvise til behandling
Journal- og dokumentasjonsansvar
Legemiddelhandtering
Oppfølging helse
Kvalifikasjonar: Godkjent fagbrev innan helse eller barne- og ungdomsarbeidar
Førarkort klasse B
Naudsynt med erfaring frå liknande arbeid med aktuell brukargruppe
God skriftleg og munnleg framstillingsevne
Personlege eigenskapar: Kunne jobbe sjølvstendig og i team
Gode samarbeidsevner
Stor grad av fleksibilitet
Løysingsorientert
Evne til å jobbe strukturert og målretta
God evne til å takle stress og hektiske situasjonar
Fagleg engasjert og interesse for arbeid med brukargruppa
Positiv og bidreg til eitt godt arbeidsmiljø
Personlege eigenskapar vert vektlagt.
Anna:Turnus, dag og kveld med arbeidshelg ca kvar 3.helg. Turnusen har nokon langvaktar.
Vi tilbyr:Gode pensjons- og forsikringsordningar
Ein spennande arbeidsplass med godt arbeidsmiljø
Motiverte og kunnskapsrike kollegaer
Interessante utfordringar
Høve til fagleg og personleg utvikling
Vi tilbyr startlån for å rekruttere og behalde helsepersonell. Sjå kommunens heimeside for meir informasjon om Startlån
Kontakt: Avdelingsleiar Beate Golten tlg 94020443
Einingsleiar Therese Helgesen tlf 91529795
Øygarden kommune ønskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre medarbeidarar i størst mogleg grad skal spegla mangfaldet i befolkninga. Vi oppmodar alle som er kvalifiserte til å søkja jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Som IA-verksemd ønskjer kommunen å leggja til rette for arbeidsforholda dersom du har behov for det.
Etter utløpet til søknadsfristen, vert det sett opp ei offentleg søkjarliste med namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkjar, kan verta offentlege sjølv om søkjaren har bede om ikkje å vert ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje vert teken til følgje, vert søkjaren varsla om dette. Ved vurderinga av om ei slik oppmoding skal takast til følgje, skal det leggjast vekt på om det knyter seg særleg offentleg interesse til stillinga.
Link til søknadsskjema: Søk her
سيتم فتح صفحة التقديم الأصلية لدى الجهة الناشرة، وفق شروط NAV.