شعار النرويج الآن
Norsk
العودة إلى وظائف النرويج
ترجمة آلية إلى العربية

Instruktør innenfor helsefag kombinert med servicefag fag ved UngInvest AIB avd. Drammen

Buskerud fylkeskommune, UngInvest arbeidsinstitutt

مكان العمل
DRAMMEN، BUSKERUD
تاريخ النشر
آخر موعد للتقديم
20.09.2026
حجم الوظيفة
دوام كامل
نوع التوظيف
دائم
عدد الوظائف
1

تفاصيل الوظيفة

هذه ترجمة آلية لتسهيل الفهم وقد تحتوي على أخطاء. راجع النص الأصلي قبل التقديم.

UngInvest AIB  UngInvest AIB er et fylkeskommunalt praksisnært opplæringstilbud til ungdom i alderen 16-24 år og nasjonalt vitensenter i styrkebasert læring. Målgruppen for opplæringsarenaen er ungdom som for en periode ikke ønsker eller nyttiggjør seg ordinær opplæring. Målet er å rekruttere og beholde ungdom i videregående opplæring, slik at flere kvalifiserer seg og blir attraktive for arbeidslivet. Gjennom styrkebaserte dialoger bygges tillitsfulle relasjoner og økt selvtillit. HovedhensIKTen er å avklare utdanningsvalg, skape økt motivasjon for læring og gi påfyll av teori. Sammen skaper vi et likeverdig og levende læringsfellesskap i en kultur preget av verdiene tillit, trivsel, tilhørighet, tilgjengelighet og troverdighet.  Det er en forutsetning at medarbeideren arbeider i tråd med UngInvest AIBs pedagogiske plattform, det styrkebaserte tenkesettet, virksomhetsplanen, samt Buskeruds prinsipper for ledelse og læring. UngInvest AIBs visjon er: Vi lærer sammen hver dag i et trygt, styrkebasert og humørfylt miljø, slik at alle ungdommer finner sin vei i utdanningssystemet.  Arbeidsoppgaver Undervise innen deler av læreplanene i helse- og oppvekstfag og Salg, service og reiseliv. Innlemme praktiske ferdigheter innen kundeservice, kommunikasjon, salg og relasjonsbygging i opplæringen Opplæringsansvar av ungdommer i varierende gruppestørrelse Ansvaret er knyttet til å planlegge, tilrettelegge og gjennomføre opplæringen i tråd med deler av læreplanene for videregående innenfor helse og oppvekstfag og Salg, service og reiseliv. Samt utarbeide dokumentasjon Samarbeide i team ved planlegging og gjennomføring av faglige og sosiale aktiviteter Tett samarbeid med hjem og kontaktpersoner skole, arbeid og eventuelle samarbeidspartnere i hjelpeapparatet Tett oppfølging og likeverdig samarbeid med ungdommene for å skape mestringPresentasjon av oppgaver, bruk gjerne punktliste, ta forbehold om endringer/andre oppgaver) Kvalifikasjoner Relevant høyere utdanning innen pedagogikk, helse- og oppvekst og servicefag Pedagogisk utdanning og erfaring med undervisning, opplæring og veiledning av ungdom Du må ha solid kunnskap og erfaring med bruk av IKT, og ser muligheter i bruk av ny teknologi  Erfaring fra salg, kundebehandling og servicearbeid God forståelse for sammenhengen mellom skole, arbeidsliv og ungdoms utvikling God skriftlig og muntlig framstillingsevne Praktisk kunnskap innenfor salg, markedsføring og reiseliv Erfaring fra arbeid med målgruppen Like å lage planer og endre planer i tråd med skiftende behov og ungdommens utvikling Førerkort klasse B er en forutsetning Personlige egenskaper Evne til å skape struktur i en travel arbeidsdag Er løsningsorientert, omsorgsfull og entusiastisk Menneskesyn som er i tråd med UngInvests verdier og visjon Ferdigheter i å bygge nettverk og gode relasjoner internt og eksternt Er en tydelig og trygg relasjonsbygger med evne til å motivere ungdom  Personlig egnethet vektlegges Vi kan tilby Aktiv deltagelse for å videreutvikle det unike læringstilbudet i UngInvest AIB Faglig utvikling Tverrfaglig samarbeid Spennende og allsidig arbeidshverdag Meningsfull og givende jobb i tett samarbeid med ungdom og ansatte Lønn og arbeidsvilkår i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk  Ansettelsesform: Fast ansettelse.
النص الأصلي للإعلان
UngInvest AIB  UngInvest AIB er et fylkeskommunalt praksisnært opplæringstilbud til ungdom i alderen 16-24 år og nasjonalt vitensenter i styrkebasert læring. Målgruppen for opplæringsarenaen er ungdom som for en periode ikke ønsker eller nyttiggjør seg ordinær opplæring. Målet er å rekruttere og beholde ungdom i videregående opplæring, slik at flere kvalifiserer seg og blir attraktive for arbeidslivet. Gjennom styrkebaserte dialoger bygges tillitsfulle relasjoner og økt selvtillit. Hovedhensikten er å avklare utdanningsvalg, skape økt motivasjon for læring og gi påfyll av teori. Sammen skaper vi et likeverdig og levende læringsfellesskap i en kultur preget av verdiene tillit, trivsel, tilhørighet, tilgjengelighet og troverdighet.  Det er en forutsetning at medarbeideren arbeider i tråd med UngInvest AIBs pedagogiske plattform, det styrkebaserte tenkesettet, virksomhetsplanen, samt Buskeruds prinsipper for ledelse og læring. UngInvest AIBs visjon er: Vi lærer sammen hver dag i et trygt, styrkebasert og humørfylt miljø, slik at alle ungdommer finner sin vei i utdanningssystemet.  Arbeidsoppgaver Undervise innen deler av læreplanene i Helse- og oppvekstfag og Salg, service og reiseliv. Innlemme praktiske ferdigheter innen kundeservice, kommunikasjon, salg og relasjonsbygging i opplæringen Opplæringsansvar av ungdommer i varierende gruppestørrelse Ansvaret er knyttet til å planlegge, tilrettelegge og gjennomføre opplæringen i tråd med deler av læreplanene for videregående innenfor helse og oppvekstfag og Salg, service og reiseliv. Samt utarbeide dokumentasjon Samarbeide i team ved planlegging og gjennomføring av faglige og sosiale aktiviteter Tett samarbeid med hjem og kontaktpersoner skole, arbeid og eventuelle samarbeidspartnere i hjelpeapparatet Tett oppfølging og likeverdig samarbeid med ungdommene for å skape mestringPresentasjon av oppgaver, bruk gjerne punktliste, ta forbehold om endringer/andre oppgaver) Kvalifikasjoner Relevant høyere utdanning innen pedagogikk, helse- og oppvekst og servicefag Pedagogisk utdanning og erfaring med undervisning, opplæring og veiledning av ungdom Du må ha solid kunnskap og erfaring med bruk av IKT, og ser muligheter i bruk av ny teknologi  Erfaring fra salg, kundebehandling og servicearbeid God forståelse for sammenhengen mellom skole, arbeidsliv og ungdoms utvikling God skriftlig og muntlig framstillingsevne Praktisk kunnskap innenfor salg, markedsføring og reiseliv Erfaring fra arbeid med målgruppen Like å lage planer og endre planer i tråd med skiftende behov og ungdommens utvikling Førerkort klasse B er en forutsetning Personlige egenskaper Evne til å skape struktur i en travel arbeidsdag Er løsningsorientert, omsorgsfull og entusiastisk Menneskesyn som er i tråd med UngInvests verdier og visjon Ferdigheter i å bygge nettverk og gode relasjoner internt og eksternt Er en tydelig og trygg relasjonsbygger med evne til å motivere ungdom  Personlig egnethet vektlegges Vi kan tilby Aktiv deltagelse for å videreutvikle det unike læringstilbudet i UngInvest AIB Faglig utvikling Tverrfaglig samarbeid Spennende og allsidig arbeidshverdag Meningsfull og givende jobb i tett samarbeid med ungdom og ansatte Lønn og arbeidsvilkår i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk  Ansettelsesform: Fast ansettelse.
التقديم على الوظيفة

سيتم فتح صفحة التقديم الأصلية لدى الجهة الناشرة، وفق شروط NAV.