Vi søker helsesykepleier til vårt team i skolehelsetjenesten

Sørumsand helsestasjon søker nå etter to stillinger i skolehelsetjenesten, en 100% fast stilling og en 50% fast stilling. Sørumsand helsestasjon er en del av helsestasjons- og skolehelsetjenesten i Lillestrøm kommune. I seksjonen finner du helsestasjonen på Sørumsand, skolehelsetjeneste for barne- ungdom- og videregående skole, og helsestasjon for ungdom på Sørumsand. Vi ser etter deg som er engasjert og faglig motivert til å være med på å utvikle tjenesten vår sammen med oss. Samhold og trivsel er vIKTig for oss, og vi legger til rette for gode møtepunkter, sosiale aktiviteter, humor og takhøyde i personalgruppen. Hos oss vil du møte en engasjert og sosial faggruppe med helsesykepleiere, sekretær og helsestasjonsleger. Vi brenner for å jobbe tverrfaglig, og for å møte barn og familier på en god og faglig profesjonell måte hvor brukermedvirkning er i fokus. Vi samarbeider tett med fysioterapeuter og psykisk helsetjenester for barn og familier. Lillestrøm kommune arbeider etter BTI modellen for tverrfaglig samarbeid.  Helsestasjons- og skolehelsetjenesten i Lillestrøm kommune er organisert under kommunalområde helsetjenester for barn, unge og familier i tjenesteområde oppvekst. Lillestrøm kommune har 5 helsestasjoner. Det er ca. 1000 fødsler per år i kommunen. Vi betjener 35 grunnskoler og 4 videregående skoler. Det omkring 90 årsverk i avdelingen, fordelt på 100 ansatte. Ta gjerne kontakt med seksjonsleder, Anne Terese Nørsterud, hvis du har spørsmål eller vil vite mer om oss. Vi gleder oss til å høre fra deg! ArbeidsoppgaverHelsestasjons- og skolehelsetjenesten i Lillestrøm kommune har som mål å være en synlig og tilgjengelig tjeneste både for brukerne og tverrfaglige samarbeidspartnere. Stillingene vil primært bestå i å ivareta de oppgavene som faller inn under helsestasjons- og skolehelsetjenestens gjeldende retningslinjer og lovverk. Dette vil også innebære å bidra i pågående prosjekter og utviklingsarbeid. Oppfølging i henhold til faglige retningslinjer                                                                                                                                            Vaksinering Individuelle samtaler med barn og familier Bidra i pågående prosjekter og utviklingsarbeid.                                                                                                                                                      Undervisning i klasserom, gruppemøter og foreldremøter Samarbeid med skolens ledelse, ansatte og andre samarbeidende tjenester Dokumentasjon og journalføring Tjenesten samarbeider tett med andre instanser og har faste interne møtepunkter. Vi har faglig veiledning og regelmessig kollegastøtte i et inkluderende arbeidsmiljø. Helsestasjons- og skolehelsetjenesten har egne fagkoordinatorer som jobber med fagutvikling og har faste samlinger og fagmøter. Vi har mentorordning og et godt introduksjonsprogram for nyansatte.  KvalifikasjonerUtdanning som godkjent helsesykepleier Sykepleiere under videreutdanning til helsesykepleier Tverrfaglig kompetanse/erfaring ønskelig  God kjennskap til IKT som arbeidsverktøy Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig   Før tiltredelse må det legges frem politiattest i tråd med Lov om helsepersonell m.v. (helsepersonelloven) § 20a og Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester m.m. § 5-4 (helse- og omsorgstjenesteloven). Om nødvendig, tilfredsstillende tuberkulinstatus i tråd med bestemmelsen i forskrift om tuberkulosekontroll. Personlige egenskaperPersonlig egnethet vektlegges Du er faglig engasjert, fleksibel og løsningsorientert Du evner å inspirere og motivere, samt er åpen og nysgjerrig på andres innspill  Du har evne til å arbeide målrettet, systematisk og selvstendig Du har gode samarbeidsevner og ser verdien i godt tverrfaglig samarbeid Du er spesielt opptatt av barn og unge og deres hverdagsmestring Du har stor interesse og engasjement for tidlig innsats og forebyggende og helsefremmende arbeid Gode muntlig engelskkunnskaper er en fordel. Vi tilbyrEn spennende jobb i en sterk faglig organisasjon Introduksjonsprogram for nyansatte og mentorordning Kompetanse som foreldreveiledning i Tibir-metoden Faglig utvikling sammen med de andre tjenestene som jobber med barn og unge Spennende arbeidsoppgaver og faglige utfordringer i en tjeneste i vekst Et godt og romslig arbeidsmiljø sammen med trivelige arbeidskollegaer Fast veiledning Fleksitidsordning  Lønn etter hovedtariffavtalens bestemmelser Trivelige arbeidskolleger God pensjons- og forsikringsordning inkludert yrkesskadeforsikring på fritiden Aktivt bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet   KontaktinformasjonAnne Terese Gina Nørsterud, Seksjonsleder Sørumsand helsestasjon, +4791773261, anno08@lillestrom.kommune.no ArbeidsstedParkvegen 10 1920 Sørumsand Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Lillestrøm kommune Referansenr.: 5198505665 Stillingsprosent: 100, 50% Fast Søknadsfrist: 17.11.2026