Økonomisk veileder i 100 % fast stilling ved Nav Gjøvik

Beskrivelse av arbeidsstedet:Ved Nav Gjøvik søker vi etter en ny medarbeider i 100 % fast stilling som økonomisk veileder. Vi ser etter deg som ønsker å være med på å løse Nav sitt samfunnsoppdrag. Motiveres du av å hjelpe andre løse sine utfordringer og oppnå sine mål? Har du god økonomisk forståelse? Da ønsker vi å ha deg med på laget vårt.   Stillingen som økonomisk veileder innebærer dialog og samtaler med mennesker i ulik alder og livssituasjoner. Saksbehandling av søknader etter sosialtjenesteloven er en sentral del av arbeidsoppgavene. Økonomiske veiledere er tilknyttet avdeling Skaffe arbeid under 30. Nav Gjøvik holder til i nye fine lokaler i Parkgata. Vi er over 100 medarbeidere som er organisert i 5 avdelinger. Avdelingene jobber tverrfaglig og helhetlig med utgangspunkt i hver enkelt brukers behov. Hos oss vil du møte et stort og engasjert fagmiljø som er opptatt av å gi helhetlige tjenester av god kvalitet. Fleksibilitet, samarbeid, kunnskapsdeling og kompetanseutvikling er viktig i vårt arbeid.   Arbeidsoppgaver:Kartlegge og følge opp enkeltpersoner i krevende økonomiske situasjoner  Gi råd og veiledning med utgangspunkt i den enkeltes behov  Gi veiledning om budsjett og privatøkonomi  Saksbehandle søknader om økonomisk stønad etter lov om sosiale tjenester i Nav  Anvende regelverk i veiledning og saksbehandling  I samarbeid med veilederkolleger, iverksette og følge opp aktiviteter som kan bidra til at bruker kommer i arbeid eller utdanning   Besvare henvendelser på vakttelefon og bemanne vårt jobbsenter Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt  Nav er en organisasjon i stadig utvikling og arbeidsoppgavene vil kunne endres. Kvalifikasjoner:Utdanning tilsvarende bachelornivå, det er ønskelig med utdanning innenfor sosialt arbeid, arbeids- og velferdsfag, veiledning eller juss. Utdanning fra utlandet må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT) Relevant kompetanse og erfaring med veiledning, brukeroppfølging og saksbehandling.  God økonomisk forståelse og interesse for fagområdet Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter God digital kompetanse og evne til raskt å sette deg inn i og bruke nye digitale løsninge helse- eller sosialfaglig utdanning.  Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter God digital kompetanse   Det er ønskelig at du har: Kunnskap om og erfaring med offentlig forvalting  Kunnskap om arbeidsmarkedet og arbeidsinkludering   Erfaring med å jobbe endringsrettet med personer  Erfaring med tverrfaglig samarbeid  Personlige egenskaper:Løsningsorientert og trygg i møte med personer i krisesituasjoner  Selvstendig, strukturert og har god arbeidskapasitet  Fleksibel og evner å håndtere uforutsigbarhet   God på relasjonsbygging og samarbeid  Vi kan tilby:Et aktivt og engasjert arbeidsmiljø med gode kollegaer, preget av stor arbeidsinnsats og høy kompetanse  Gode muligheter for faglig og personlig utvikling  Kollegaveiledning  Fleksibel arbeidstid   Muligheter for hybrid arbeidshverdag innenfor våre retningslinjer  Fysisk aktivitet i arbeidstiden Fokus på lokalt partssamarbeid og systematisk, forebyggende HMS arbeid Ansettelse på kommunale vilkår, herunder 6 måneders prøvetid og pliktig pensjonsordning i KLP med 2% trekk Lønn etter kommunens regulativ Unntatt offentlighet må begrunnes:Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25. Søknad:Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.  Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder. Link til søknadsskjema: Søk her