Sykepleier eller vernepleier med teamkoordinerende oppgaver - 100% fast stilling ved Listaheimen 2. etg
Institusjon og heldøgnsboliger - Farsund, Farsund kommune
- Arbeidssted
- FARSUND, VANSE, AGDER
- Publisert
- Søknadsfrist
- 23. nov. 2026
- Omfang
- Heltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Er du sykepleier eller vernepleier og vil bli en del av laget på Listaheimen?
Vi søker en sykepleier eller vernepleier til fast stilling, med arbeidssted for tiden ved Listaheimen omsorgsboliger i 2. etasje.
Hos oss blir du en del av et arbeidsfellesskap med engasjerte kollegaer og omsorg for menneskene rundt oss. Her får du bruke kunnskapen din, utvikle deg faglig og bidra til en trygg og meningsfull hverdag for beboerne våre. Vi ønsker at Listaheimen skal være et godt sted å bo, arbeide og komme på besøk.
Vi legger vekt på god faglig oppfølging, verdighet og omsorg tilpasset den enkeltes behov. Samtidig arbeider vi målrettet med å utvikle gode arbeidsmåter og bruke kompetansen vår best mulig.
Listaheimen har 32 omsorgsboliger tilrettelagt for personer med demens, fordelt på to etasjer med 16 boliger i hver. I tillegg har vi somatiske plasser ved avdeling Lilla og Klippen, med henholdsvis 13 og 9 plasser, samt en forsterket skjermet avdeling, Rød, med 3–4 plasser. Vi samarbeider på tvers av avdelingene og benytter kompetansen der det er behov.
Vi har årsturnus, hovedsakelig med dag- og kveldsvakter. Det finnes ulike turnuskombinasjoner, blant annet med langvakter og ulik helgefrekvens. Vi har fleksibilitet i turnusplanleggingen og legger vekt på å finne gode løsninger som ivaretar både avdelingens behov og de ansattes ønsker.
Tiltredelse snarest eller etter avtale.
Velkommen som søker til Listaheimen!
ArbeidsoppgaverCa 20% av stillingen er avsatt (ca. en arbeidsdag pr. uke) til diverse administrative oppgaver som f.eks.: vurdere vedtak ut fra behov og hjemmel etter pasient og brukerrettighetsloven 4A, koordinatoransvar, sikre pasientsikkerhet ved bruk av elektronisk pasienttavle (IMATIS), fagutvikling, oppdatere og utarbeide arbeidslister
Helhetlig omsorgsfull oppfølging av beboerne
Varierte prosedyrer knyttet til behandling og observasjon
Bidra med høgskolekompetanse ved våre avdelinger ved behov
Oppfølging med god kvalitet i forhold til pleie, behandling, koordinering, lindring og omsorg
Bidra til godt samarbeid med beboere, pårørende, kollegaer og andre
Målrettet miljøarbeid
Veiledning av studenter og elever i perioder kan være aktuelt
KvalifikasjonerAutorisasjon som sykepleier eller vernepleier
Videreutdanning innen demensomsorg, geriatri, psykiatri, lindring, rehabilitering eller målrettet miljøarbeid er en fordel
Gode norsk kunnskaper både skriftlig og muntlig
Personer som er ved avslutningen av sin høgskoleutdanning oppfordres også til å søke
Personlige egenskaperVi søker etter deg som:
Har lyst til å jobbe sammen med oss for å gi våre beboere og pårørende gode opplevelser, god omsorg og glede
Er hyggelig, sprer godt humør og liker godt å jobbe sammen med andre
Har evne til å stå i utfordrende situasjoner og ta faglig gode beslutninger
Er innovativ, initiativrik og løsningsorientert
Er ryddig, har gode ferdigheter innen samarbeid og kommunikasjon
Ønsker en utfordrende og givende jobb
Har interesse for fagutvikling
Bidrar positivt i arbeidsmiljøet og motiverer beboere og kollegaer på gode måter
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyrViktige, givende, utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
Positive fine folk å jobbe sammen med
Hyggelige sosiale treff med kollegaer innimellom
Samarbeid, vilje til lagspill, arbeidsglede
Strukturert målrettet fokus på fagutvikling og kompetanseheving, fagdager i turnus
Mulighet for støtte til kompetanseheving
Her har du muligheter til å påvirke og å gjøre en forskjell
Sykepleiere eller vernepleiere i turnusstillinger tilbys 6 års tilleggsansiennitet
Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Det kreves politiattest for stillingen. Tilfredsstillende politiattest må framlegges før ansettelse.
Dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og praksis lastes opp som vedlegg i Webcruiter.
Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste).
Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med avdelingsleder Helene Kolnes; Helene.kolnes@farsund.kommune.no / tlf: 47 89 23 55
eller enhetsleder Birte Rafoss; birte.aagedal.rafoss@farsund.kommune.no / tlf: 45 66 44 79.
KontaktinformasjonHelene Kolnes, Avdelingsleder, +47 47892355, helene.kolnes@farsund.kommune.no
Birte Aagedal Rafoss, Enhetsleder, +47 45664479, birte.aagedal.rafoss@farsund.kommune.no
Arbeidssted
4560 Vanse
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Farsund kommune
Referansenr.: 5193853985
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.11.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.