Kultursjef / Tjenesteleder kultur
Samfunnsutvikling, Grimstad kommune
- Arbeidssted
- GRIMSTAD, AGDER
- Publisert
- Søknadsfrist
- 11. okt. 2026
- Omfang
- Heltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Grimstad er en kulturby med sterke tradisjoner, et rikt frivillig engasjement og ambisjoner om å styrke sin posisjon som en attraktiv kulturkommune. Kultursektoren spiller en sentral rolle i utviklingen av Grimstad som lokalsamfunn, møteplass, oppvekstarena, kulturdestinasjon og universitetsby.
Grimstad kommune søker en engasjert, strategisk og samlende kultursjef som vil få en nøkkelrolle i utviklingen av kommunens samlede kulturfelt. Stillingen har ansvar for kulturskole, bibliotek, frivilligsentral og Huset/BUA, samt kommunens kulturadministrasjon. Kultursjefen skal være kommunens kontaktpunkt mot Fjæreheia Amfi AS og Grimstad kulturhus KF, og skal lede og koordinere arbeidet med kommunens Ibsen 200-satsing fram mot jubileumsåret 2028 og videre.
Som kultursjef får du ansvar for både strategisk utvikling og operativ ledelse. Du skal bygge samarbeid mellom kulturaktører, frivillighet, næringsliv, akademia og offentlig sektor, samtidig som du leder en organisasjon med dyktige medarbeidere og ledere.
Vil du lede utviklingen av kulturfeltet i Grimstad?
Dette er en sjelden mulighet til å forme framtidens kulturtilbud i en kommune med sterke kulturtradisjoner, store ambisjoner og unike muligheter knyttet til Henrik Ibsens arv, frivilligheten og byens kulturinstitusjoner.
ArbeidsoppgaverSom kultursjef får du det overordnede faglige, strategiske og administrative ansvaret for kommunens kulturtjeneste.
Ansvarsområder vil blant annet være:
Lede og utvikle Grimstad kommunes samlede kulturfelt
Ha budsjett og resultatansvar for kulturtjenesten
Lede kulturadministrasjonen som består av to medarbeidere
Følge opp og støtte lederne for kulturskolen, biblioteket, frivilligsentralen og Huset/BUA
Utvikle kulturtilbud som bidrar til livskvalitet, inkludering, attraktivitet og samfunnsutvikling
Lede, koordinere og videreutvikle kommunens Ibsen 200-satsing og sikre varige ringvirkninger etter jubileumsåret
Være kommunens kontaktpunkt overfor Fjæreheia Amfi AS og Grimstad kulturhus KF
Bygge og videreutvikle samarbeid med kulturaktører, frivillige organisasjoner, næringsliv, Universitetet i Agder og andre offentlige aktører
Forberede politiske saker og rapportere til kommunens ledelse og politiske organer
Bidra til utvikling av kulturpolitikk, strategier og handlingsplaner
Arbeide med ekstern finansiering, tilskuddsordninger og partnerskap
Bidra til profilering og merkevarebygging av Grimstad som kulturby og kulturdestinasjon
Sikre god samhandling mellom kultursektoren og øvrige tjenesteområder i kommunen
KvalifikasjonerVi søker en leder med sterk gjennomføringsevne, strategisk blikk og et tydelig engasjement for kultur, samfunnsutvikling og samarbeid.
Vi vil at du har:
Relevant høyere utdanning på bachelor- eller masternivå
Ledererfaring med resultat-, personal- og økonomiansvar
Erfaring med organisasjonsutvikling, virksomhetsstyring eller strategisk ledelse
God økonomiforståelse og erfaring med budsjettarbeid
Erfaring med samhandling på tvers av organisasjoner og sektorer
Forståelse for offentlig forvaltning og samspillet mellom administrasjon og politisk ledelse
Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne
Lang erfaring med dokumenterbart gode resultater kan i særskilte tilfeller erstatte deler av kravene til formalkompetanse
Det er en fordel dersom du har:
Erfaring fra kultursektor, frivillighet, samfunnsutvikling eller reiseliv
Erfaring med kulturprosjekter, arrangementsutvikling eller større satsinger
Erfaring med ekstern finansiering, tilskuddsordninger eller sponsorarbeid
Kjennskap til kulturinstitusjoner og samarbeid mellom offentlig og frivillig sektor
Kjennskap til Henrik Ibsens betydning for Grimstad og arbeidet med Ibsen 200
Personlige egenskaperVi ser etter en kultursjef som:
Er en tydelig og tillitsskapende leder
Har evne til å samle mennesker og bygge sterke relasjoner
Motiveres av å utvikle organisasjoner, medarbeidere og samarbeid
Er strategisk, utviklingsorientert og framtidsrettet
Kombinerer god struktur med handlekraft og gjennomføringsevne
Trives i skjæringspunktet mellom kultur, samfunnsutvikling, politikk og administrasjon
Har stor arbeidskapasitet og håndterer flere parallelle prosesser samtidig
Kommuniserer godt med både ansatte, frivillighet, politikere og eksterne samarbeidspartnere
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyrEn sentral lederstilling med stor påvirkningskraft på Grimstads kulturutvikling
Mulighet til å lede en sektor med stor betydning for kommunens identitet og attraktivitet
Ansvar for utviklingen av Ibsen 200 og andre strategiske kultursatsinger
Dyktige medarbeidere, kompetente virksomhetsledere og engasjerte samarbeidspartnere
Et bredt nettverk innen kultur, frivillighet, næringsliv og offentlig sektor
Et godt arbeidsmiljø preget av høy kompetanse og stort engasjement
Lønn etter avtale
Gode pensjons- og forsikringsordninger
KontaktinformasjonOla Skei Bekken, Kommunalsjef, 91746126
ArbeidsstedArendalsveien 23
4878 Grimstad
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Grimstad kommune
Referansenr.: 5182188557
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.10.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.