Ledige vikariater som miljøterapeut til oppsøkende arbeid i et flerkulturelt Oslo sentrum  

Uteseksjonen er en del av Storbytjenesteavdelingen i Velferdsetaten, og er Oslo kommunes oppsøkende tjeneste i Oslo sentrum. .  Vi oppnår resultater gjennom systematisk feltarbeid, kontakt- og tillitsskapende arbeid samt oppfølging av enkeltpersoner i alle aldre. Videreformidling til og samarbeid med nettverk og øvrig hjelpeapparat er viktige oppgaver, og dokumentasjon vektlegges.  Uteseksjonen tilbyr hasjavvennings-program (HAP), lavterskel psykologtjenester, koordineringsfunksjon for rus- og kriminalitetsforebyggende arbeid i sentrum (SaLTo), styrket innsats gjennom koordinerende tillitspersoner og sysselsettingstilbud til unge under 25 år som ikke får eget tilbud i bydel. Vi benytter erfaringskompetanse sammen med fagkompetanse som en integrert del av tjenesten. Vi ønsker snarlige ansettelse. Stillingene inngår i Uteseksjonens generelle og systematiske oppsøkende arbeid i Oslo sentrum. Vikariatene har ulike lengder med varighet fra 1. januar 2027 og inntil 6 måneder. Arbeidet organiseres i turnus med dag- og kveldsvakter samt arbeid hver 4. helg. Uteseksjonen er sertifisert som Regnbuefyrtårn og har gjennomført grundig kompetanseheving i kjønns- og seksualitetsmangfold for å fremme likeverdige tjenester og et  trygt arbeidsmiljø. For at personalgruppen skal speile mangfoldet i Oslo oppfordrer vi menn og personer med minoritetsbakgrunn å søke.  Hvis du motiveres av dette meningsfulle og givende samfunnsoppdraget, håper vi å høre fra deg! ArbeidsoppgaverOppsøkende feltarbeid ute i Oslo sentrum i patruljeenheter med to ansatte Kontaktetablering, relasjons- og tillitsskapende arbeid med målgruppene Støtte, veiledning og oppfølging av innbyggere og andre som oppholder seg i Oslo Formidling til og samarbeid med pårørende, nettverk og øvrig hjelpeapparat Delta og støtte opp under tjenestens arbeid med fag- og kompetanseutvikling Ansvar for at arbeidsoppgavene blir utført i samsvar med virksomhetens mandat, mål, budsjett, fullmakter, lover, forskrifter og retningslinjer Sørge for aktiv brukermedvirkning i utøvelse av tjenesten Faglig dokumentasjon og kunnskapsformidling KvalifikasjonerFullført bachelorgrad som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier. Ansatte med relevant utdanning på bachelornivå, erfaring med oppsøkende sosialt arbeid og god kjennskap til og erfaring fra Oslo kommunes hjelpeapparat overfor unge og voksne samt spesialisthelsetjenestens tilbud kan vurderes Vi krever erfaring fra oppsøkende sosialt arbeid til vikarstillingene Relevant videreutdanning og/eller mastergrad er en fordel Egenerfaring fra kontakt med hjelpeapparatet kan være en fordel God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk tilsvarende minimum B2 i henhold til Det felles europeiske rammeverket for språk Gode evner til å organisere og prioritere oppgaver i tråd med Uteseksjonens mandat God forståelse av hvordan kommunale tjenester og øvrig hjelpeapparat er organisert, og evne til å se vår tjeneste i sammenheng med dette Gode IKT-ferdigheter og erfaring med Office 365; Outlook, Sharepoint, Teams, m.m, samt i felles fagsystemer som KONTAKT, GAT. WebSak+, EQS og HR-Web  Førerkort klasse B er en fordel Tilfredsstillende politiattest kreves for tilsetting og må fremlegges før tiltredelse Vi ber deg legge ved vitnemål, HPR-nummer og dokumentasjon på relevant arbeidserfaring sammen med søknad innen søknadsfristen. Søkere med utenlandsk utdanning må også legge ved generell godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Personlige egenskaperDu er en holdningssterk og handlekraftig medarbeider som kan håndtere oppsøkende sosialt arbeid både på individ-, gruppe- og systemnivå i en flerkulturell storby Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner God fysisk helse er nødvendig for å kunne utføre systematisk feltarbeid på en sikker og effektiv måte gjennom fast patruljearbeid i utsatte miljø ute i Oslo sentrum  Du evner å oppnå resultat gjennom å jobbe strukturert og prosessorientert i en fleksibel yrkesrolle Du er nysgjerrig, ressurs- og prosessorientert, fleksibel, kreativ og nytenkende med en tro på at endring er mulig for alle Du deler, byr på deg selv og gjør andre rundt deg gode Du reflekterer over egen yrkesutøvelse og tilpasser innsatsen til brukernes behov og muligheter Du bidrar og bygger opp under tjenestens interne fag- og arbeidsmiljø Vi vektlegger personlig egnethet og god relasjonskompetanse i rekrutteringen av nye medarbeidere  Vi tilbyrEt spennende, mangfoldig og utfordrende fagmiljø innen et fagfelt i stadig endring Engasjerte medarbeidere og et godt arbeidsmiljø Varierte og spennende arbeidsoppgaver Uteseksjonen har ulike veiledningsordninger, og vi benytter reflekterende team for å utvikle reflekterte praktikere og øke faglig bevissthet Faglig påfyll gjennom fagdager, kurs og kompetanseheving i Velferdsetaten Gode tjenestepensjons- forsikrings- og låneordninger i  Oslo pensjonsforsikring - Som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd Lønnsplassering i lønnstrinn 29 - 41 (pt. kr 568 700,- til kr 685 600,- pr. år) samt turnustillegg i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet   Vi ser frem til å høre fra deg! KontaktinformasjonNoordjan Svedin Fronth, Teamleder, 415 71 968 Bernt Kristiansen, Teamleder, 415 86 749 Mette Tron, Teamleder, 900 20 243 Børge Erdal, Seksjonssjef, 913 40 462 ArbeidsstedMaridalsveien 3 0178 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5199229422 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 01.01.2027 Sluttdato: 30.06.2027 Søknadsfrist: 10.11.2026