(2026/28) Mangfoldsrådgiver - Mysen og Askim videregående skoler
avdeling MR og forebygging, Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi)
- Arbeidssted
- OSLO
- Publisert
- Søknadsfrist
- 22. nov. 2026
- Omfang
- Heltid
- Ansettelsesform
- Vikariat
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi)
har ledig et vikariat stilling som
mangfoldsrådgiver ved Mysen og Askim videregående
skoler. Det er ønskelig at
mangfoldsrådgiver også kan
bistå nærliggende skoler.
IMDis mangfoldsrådgivere
jobber forebyggende mot
negativ sosial kontroll og
æresmotivert vold i
skolesektoren. Mangfoldsrådgiver
skal bidra med kartlegging,
veiledning og oppfølging av
enkeltelever, og med
kompetanseheving
av skolens ansatte, ansatte
på andre skoler og i det
offentlige hjelpeapparatet.
Mangfoldsrådgiverne er
ansatt og mottar lønn fra
IMDi, men har tjenestested
ved en skole. Rektor eller
annen leder på skolen har
det daglige
oppfølgingsansvaret, mens
IMDi har personalansvar og
ansvar for den faglige
kompetansehevingen.
Vi ser etter deg som er glad i
å bygge relasjoner og
nettverk. I denne stillingen er
dette spesielt viktig for å nå
målgruppen. Vi ber derfor
deg om å levere en søknad
hvor du får frem hva du har
gjort og oppnådd som gjør
deg kvalifisert til stillingen
som mangfoldsrådgiver. Les
mer
om
mangfoldsrådgiverordningen
her: Mandat forIMDis mangfoldsrådgivere
(mandatet kan du også finne
på IMDi sine nettsider)
Prosess
Vi er mer opptatt av hva du kan, dine erfaringer og kompetanse enn hvor flink du er til å skrive en jobbsøknad. Derfor ber vi deg om å levere en god og beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort og oppnådd som gjør deg kvalifisert for stillingen du søker på. Du trenger altså ikke å skrive eller legge ved et søknadsbrev. I tillegg til en beskrivende CV ber deg svare på noen spørsmål.
ArbeidsoppgaverKartlegge, veilede og følge opp elever i hovedsak knyttet til negativ sosial kontroll og æresmotivert vold
Bidra til å kompetanseheve skolens ansatte, ansatte på
øvrige skoler, og andre relevante aktører på fagområdet
negativ sosial kontroll og æresmotivert vold
Gjennomføre forebyggende arbeid rettet mot både elever
og ansatte på skolen med mål om å skape bevissthet,
kunnskap og holdningsendring, gjennom for eksempel
samtalegrupper, presentasjoner og undervisningsopplegg
Samarbeide helhetlig med både skolen og hjelpeapparatet
(for eksempel barneverntjenesten, NAV, politiet, flyktningtjenesten, helsemyndighetene)
Arbeidsoppgavene vil kunne variere over tid, og det forventes at man bidrar til avdelingens oppgaver ut fra virksomhetens behov
Som mangfoldsrådgiver vil du inngå i et faglig kollegium med 69 mangfoldsrådgivere over hele landet, samt IMDis fagteam
for forebygging av negativ sosial kontroll og æresrelatert vold
og spesialutsendingene for integreringssaker ved utvalgte
utenriksstasjoner. Du vil delta på jevnlige avdelings- og
kompetansehevingssamlinger i dette kollegiet. Du er selv
ansvarlig for gjennomføring og utførelse av arbeidsoppgaver
ved skolen, med støtte fra skole og IMDi. Rapportere, utveksle
erfaringer og gi innspill til metode- og fagutvikling i faglig
fellesskap med mangfoldsrådgivere over hele landet.
Det kreves politiattest for å arbeide som mangfoldsrådgiver
Noe reisevirksomhet må påregnes. Det er ønskelig at mangfoldsrådgiveren også kan bistå nærliggende skoler i
regionen
Noe arbeid utenom ordinær arbeidstid må påregnes
IMDi forbeholder seg retten til å flytte mangfoldsrådgiver til
en annen nærliggende skole dersom behovet skulle tilsi det
KvalifikasjonerMå-krav:
Relevant og fullført bachelorgrad, eksempelvis innenfor barnevern, pedagogikk, sosialt arbeid eller samfunnsfag.
Alle
søkere må legge ved dokumentasjon på utdanning. Bruk
gjerne
vitnemålsportalen: https://www.vitnemalsportalen.no/
Kjennskap til arbeid mot negativ sosial kontroll og
æresmotivert vold
Erfaring fra deler av hjelpeapparatet som har et særskilt
ansvar for ungdom og voksne
Erfaring fra arbeid med personer med minoritetsbakgrunn
Veiledningskompetanse og metodisk
kartleggingskompetanse vil være nødvendig i utøvelsen av
stillingen
God formidlingsevne, evne til å tilpasse budskapet til en
variert målgruppe
Fordelskrav:
Det er ønskelig med minimum 3 års relevant arbeidserfaring fra førstelinjen, for eksempel sosialpedagogisk arbeid i
skole, voksenopplæring, barne- og ungdomsarbeid,
barnevern, flyktningtjeneste eller liknende
Kjennskap til sosialpedagogisk arbeid på skole
Erfaring med kompetansehevende arbeid
Personlige egenskaperSterk evne til å oppnå kontakt og skape gode relasjoner med andre
Gode pådriveregenskaper og evne til å ta initiativ
Gode samarbeidsegenskaper
Evne til systematisk og planmessig arbeid
God evne til å vurdere og takle krevende og
uforutsette situasjoner
Vi tilbyrLønn i henhold til statens regulativ som rådgiver, stillingskode 1434 (lønn fra kr. 590 000 - kr. 707 000) eller som seniorrådgiver, stillingskode 1364 (lønn fra kr. 673 000 - kr. 750 000 brutto pr år).
Lønn fastsettes etter en helhetsvurdering av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn eller stillingskode vurderes.
Fleksibel arbeidstid og mulighet til å trene i arbeidstiden
IMDi er en inkluderende arbeidslivsvirksomhet (IA)
Svært god tjenestepensjonsordning i Statens pensjonskasse
En mangfoldig arbeidsplass, både i bakgrunn, erfaringer og livsfaser
Gode muligheter for faglig utvikling
KontaktinformasjonAnne Marte Stifjeld, avdelingsleder mangfoldsrådgivere, +47 45850003
ArbeidsstedTollbugata 20
0152 Oslo
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi)
Referansenr.: 5198382288
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 04.01.2027
Sluttdato: 31.03.2028
Søknadsfrist: 22.11.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.