Helsefagarbeider

2. gangs utlysning. Vi søker en engasjert og omsorgsfull helsefagarbeider til vårt team ved Miljøtjenesten Ryet i en 50 % fast stilling Hos oss får du muligheten til å gjøre en forskjell i hverdagen til våre beboere, og du blir en viktig del av et faglig sterkt og hyggelig arbeidsmiljø.  Som helsefagarbeider i Miljøtjenesten vil du pr tiden jobbe to-delt turnus med lange vakter hver 4 helg. Interne søkere som oppfyller kvalifikasjonskravene, har fortrinnsrett til stillingen. ArbeidsoppgaverDirekte tjenesteyting i henhold til vedtak, dagsplaner, rutiner og prosedyrer.  Sammen med teamet, kartlegge brukerbehov, iverksette og evaluere tiltak.  Utføre oppgaver i samråd med gjeldende krav til kvalitet og lovverk.  Bidra til utvikling og sikring av prosedyrer og rutiner.  Bidra til fagutvikling i avdelingen. Bidra til utvikling av et godt arbeidsmiljø.  Bruk av fagsystem, for tiden Profil, og sikre dokumentasjon (utarbeide tiltaksplaner og daglig dokumentasjon).  Delta på relevante kurs og møter. KvalifikasjonerAutorisasjon som helsefagarbeider, men andre søkere med helse- og/eller sosialfaglig utdanning vil bli vurdert. Ønskelig med førerkort klasse B  For fremmedspråklige søkere: Bestått norskprøve på nivå C1 for stilling med krav om høyere utdanning. Turnusstilling med 12,5 timer arbeidsdag hver 4.helg.  Relevant erfaring og personlig egnethet vil bli vektlagt. Skikkethet og samarbeidsevne vil bli vurdert.  Ved tiltredelse må politiattest av nyere dato fremlegges.  Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju.  Personlige egenskaperDu er pålitelig, positiv og bidrar til et godt arbeidsmiljø. Du har evne til å skape gode relasjoner med tjenestemottakere, pårørende og kolleger. Du evner å se og ivareta individuelle behov hos tjenestemottakerne. Du arbeider godt både selvstendig og i team. Du er fleksibel og har gode samarbeidsevner. Du håndterer perioder med høyt arbeidstempo og beholder roen i utfordrende situasjoner. Du er engasjert i fagfeltet og brukergruppen. Du er løsningsorientert og åpen for endringer. Vi tilbyrEt levende fagmiljø med fokus på kompetanse og kontinuerlig utvikling. Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer. En interessant og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver.  Opplæring og veiledning. Lønn blir fastsatt etter reglene i hovedtariffavtalen, utdanning og ansiennitet. Rekrutteringsstilling på 20 000 kr/året - utgjør 10 000 kr/året for en 50 % stilling Meget gode pensjonsordninger. Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.  KontaktinformasjonWeronica Pettersen, Enhetsleder, +47 93079980 ArbeidsstedPer Tønders vei 12 9350 SJØVEGAN Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Salangen kommune Referansenr.: 5184064687 Stillingsprosent: 50% Fast Søknadsfrist: 11.10.2026