Avdelingsleder – Hvelven 85 Forsterket avdeling, tilrettelagte tjenester sør, vikariat

Har du ledererfaring, et stort engasjement for mennesker og ønsker å bidra til utvikling av gode tjenester? Vi søker nå en vikarierende avdelingsleder til vår forsterkede avdeling innen tilrettelagte tjenester.  Stillingen er et vikariat på 1 år, med mulighet for forlengelse.  Om stillingen  Som avdelingsleder vil du ha ansvar for avdelingens drift og utvikling. Du får et helhetlig ansvar for økonomi, personell og fag, og vil arbeide tett sammen med dyktige kollegaer og en engasjert ansatt gruppe.  Du vil være en viktig bidragsyter i arbeidet med å sikre gode tjenester, faglig utvikling og et godt arbeidsmiljø i en forholdvis nyopprettet avdeling.  Arbeidsoppgaver vil være å ha overordnet ansvar for daglig drift og kontinuerlig utvikling av tjenesten å ha ansvar for fag, økonomi og personal, samt administrative oppgaver veiledning og opplæring av medarbeidere å sørge for HMS gjennom systematisering, dokumentasjon og forsvarlig orden å sørge for et godt arbeidsmiljø, god samhandling og ressursutnyttelse i enheten å legge til rette for kompetanseheving og personlig utvikling for den enkelte å samarbeid med brukere, pårørende, ansatte og eksterne samarbeidspartnere  å arbeide i tråd med kommunens verdier: nyskapende, ærlig, respektfull – NÆR KvalifikasjonerVi ønsker deg som har relevant helse- og/eller sosialfaglig utdanning  det er en fordel med erfaring fra ledelse innen tilsvarende fagfelt  god forståelse for økonomi, personalledelse og fagutvikling  gode samarbeids- og kommunikasjonsevner  erfaring fra arbeid innen tilrettelagte tjenester er ønskelig  god kunnskap om og erfaring med arbeid etter helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9 og kapittel 4.  erfaring fra arbeid innen psykisk helse og rus er ønskelig førerkort klasse B gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig Det er en fordel med erfaring fra ledelse innen tilsvarende fagfelt. Personlige egenskaperDu er fleksibel og tilpasningsdyktig. Du er tålmodig og trygg i møte med mennesker. Du er løsningsorientert og handlekraftig. Du har evne til å motivere og veilede medarbeidere. Du bidrar til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi legger vekt på at du må være personlig egnet.  Vi tilbyren spennende og meningsfull lederstilling  mulighet til å påvirke og videreutvikle tjenestene  myktige og engasjerte kollegaer  et godt fagmiljø med fokus på samarbeid og utvikling  vikariat på 1 år med mulighet for forlengelse  gode faglige og personlige utviklingsmuligheter fokus på lederutvikling fleksibel arbeidstid gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP lønn etter gjeldende regelverk/personlig avlønning Gjennom våre kompetanseplaner legger vi til rette for at du kan gjennomføre videreutdanning, i tillegg til at vi arrangerer ulike kurs internt i kommunen. Hos oss får du muligheten til å jobbe i en effektiv og spennende organisasjon med mål om god kvalitet på tjenestene. Du har muligheten til å forme tjenesten og utnytte handlingsrommet innenfor rammene Vi ser frem til å motta din søknad!    Søknad Du må legge fram politiattest før du kan tiltre stilling i Ringerike kommune i henhold til helse- og omsorgsloven § 5-4/ barnehageloven § 30/opplæringsloven § 17-11. Du må oppfylle kriteriene for tuberkulosekontroll før du kan tilsettes. Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette er også i tråd med vår Arbeidsgiverpolitikk (https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf) og våre verdier «NÆR» (https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/) Faste ansatte med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsprosent, oppfordres til å søke. Du må begrunne fortrinnsretten i søknaden. Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de om ber om det (offentleglova § 25).  Du kan søke om å bli fritatt fra å stå på offentlig søkerliste. Dette må begrunnes og søkes om i det elektroniske søknadsskjema. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen. Du må søke på stillingen elektronisk i WebCruiter.   KontaktinformasjonLinda Knudsen Heggelund, Enhetsleder TT sør, +47 95 40 74 77, linda.knudsen.heggelund@ringerike.kommune.no ArbeidsstedHvelven 85 3510 Hønefoss Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Ringerike kommune Referansenr.: 5181124114 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.09.2026