Er du vår nye kodesekretær?
Økonomiavdelingen - Seksjon for sentral økonomi, St. Olavs hospital
- Arbeidssted
- TRONDHEIM, TRØNDELAG
- Publisert
- Søknadsfrist
- 18. okt. 2026
- Omfang
- Deltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Klar for å være med og forbedre kvalitet på medisinsk koding?
Nå har vi en spennende mulighet hos St.Olavs hospital som kodesekretær.
Stillingen er 50 % og organisert under Sentral økonomi. Hvis du er opptatt av god kodekvalitet og å utnytte de mulighetene som Helseplattformen gir oss, kan dette være stillingen for deg! Du vil samarbeide tett med vårt dyktige og dedikerte team innen Sentral økonomi og nøkkelpersoner ellers på sykehuset. Stillingen rapporterer til økonomisjef, men har også faglig rapportering til fagleder. Sammen skaper vi et inkluderende og innovativt arbeidsmiljø som verdsetter mangfold og faglig utvikling.
Har vi vekket din interesse?
Les videre for å finne ut mer.
ArbeidsoppgaverBistå med å kvalitetssikre inntektene ved St. Olavs hospital HF
Gjennomgå epikriser og registrert koding i Helseplattformen
Målrettet kontroll og korreksjon av medisinsk koding ved hjelp av nøkkeltall i Nimes
Korrigere bidiagnoser, samt hoveddiagnoser der det åpenbart er feilkoding.
Bistå på kurs for klinisk og merkantilt ansatte i medisinsk klassifikasjon og koding.
Bistå avdelingene (økonomer, leger, merkantilt ansatte, andre) i arbeidet med medisinsk koding
Holde seg orientert om regelverk i forbindelse med medisinsk koding
Holde seg orientert om medisinsk faglig kodeverk som ICD10, ICD11, SNOMED CT, NCSP, NCSP, NCRP og særkoder
Andre løpende oppgaver
KvalifikasjonerErfaring med medisinsk koding ihht. ICD10 og kjennskap til SNOMED CT
Fordel med erfaring med Helseplattformen og Nimes
Fordel med grunnkurs i medisinsk klassifikasjon
Fordel med utdanning som helsesekretær
Gode IT-kunnskaper
Personlige egenskaperVi vektlegger personlig egnethet og for å lykkes i stillingen tror vi det er noen personlige egenskaper som gjør at du vil trives i jobben samtidig som du mestrer oppgavene
Pågangsmot: Positiv i møte med utfordringer
Løsningsorientert: Ha mål og planer for å prioritere, organisere og utrette arbeid
Selvstendighet: Være nysgjerrig og ansvarsbevisst
Samarbeidsvillig: Ha en vennlig og imøtekommende holdning
Gode pedagogiske evner
Være villig til å arbeide ekstra i travle perioder
Personlig egnethet vektlegges.
Vi benytter oss av testing som en del av vår rekrutteringsprosess for å sikre at vi finner den riktige kandidaten. Ebber er vår testleverandør, og deres verktøy hjelper oss med å vurdere relevante ferdigheter og egenskaper.
Vi tilbyrLønn i henhold til gjeldende overenskomst
Offentlig pensjonsordning og forsikringsordninger i KLP med gunstige lånevilkår og banktjenester
Være en del av et faglig sterkt miljø hvor man kan utvikle seg i samhandling med andre innen ulike fagområde
Ta gjerne kontakt hvis du har spørsmål, og ikke nøl med å søke selv om du ikke krysser av for alle våre ønsker!
KontaktinformasjonMorten Morken, Økonomisjef, 91 55 93 11, Morten.Morken@stolav.no
ArbeidsstedHarald Hardrådes gt. 12
7030 Trondheim
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: St. Olavs hospital
Referansenr.: 5188197358
Stillingsprosent: 50%
Fast
Søknadsfrist: 18.10.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.