Barne- og ungdomsarbeider/ assistent

Torpeløkka barnehage søker etter en aktiv barne- og ungdomsarbeider eller assistent i en 60 % fast stilling. Har du lyst til å jobbe i en barnehagen i vakre Helgeroa, med turmuligheter rett på utsiden av døra og et engasjert personale? Vil du være med å legge til rette for barns mestring, rike opplevelser og utvikling i felleskap med andre barn? Vi søker deg som har et stort engasjement og hjerte for barn, og som er en trygg, tydelig og omsorgsfull voksen.  Torpeløkka barnehage ligger flott plassert på Torpefeltet i Helgeroa. Vi har kort vei til skogen og fjæra. Vi ligger også i gangavstand til Berg skole og Nesjarhallen. Samtidig benytter vi oss av turplasser i nærområdet. Dette gir oss en unik mulighet til å utforske og være aktive i naturen. Vi har 3 avdelinger i Torpeløkka barnehage med 42 barn fra 0-5 år.   I Torpeløkka barnehage er vi opptatt av tilknytning, stabile relasjoner og sosial kompetanse. Vi jobber aktivt med voksenrollen og er en del av prosjektet "Jeg er meg" i Larvik kommune.  ArbeidsoppgaverDu har medansvar for den helhetlige omsorgen for det enkelte barnet Du delta i utviklingen av det sosiale miljøet og læringsmiljøet i barnegruppen Du har oversikt over planer og daglige aktiviteter Du bidrar til å utvikle og opprettholde et godt foreldresamarbeid Du reflektere over egen praksis og tar imot veiledning Du deltar aktivt i endrings- og utviklingsarbeid Du legger til rette for et pedagogisk tilbud for barn i gruppe Du deltar aktivt i lek og aktiviteter sammen med barn inne og ute  KvalifikasjonerDu er barne- og ungdomsarbeider. Annen relevant kompetanse eller erfaring kan kompensere for utdanningskravet.  Du tar initiativ og viser engasjement Du er en tydelig og trygg voksen som kan lede barn Du har relasjonskompetanse Bestått nasjonal norskprøve B1 eller tilsvarende Du har gode dataferdigheter Personlige egenskaperDu er nysgjerrig og leken Du har gode samarbeidsevner og jobber godt i team Du er varm, grensesettende og inkluderende og har alltid barna i fokus Du har godt humør og “tar i et tak” Du må være åpen for utveksling av tilbakemeldinger på en konstruktiv måte Du har evnen til å være en tydelig og god rollemodell for barn, foresatte og kollegaer   Vi legger vekt på personlig egenskaper.  Vi tilbyrVi er glade i å samarbeide og er kolleger som støtter hverandre Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode Vi har et inkluderende arbeidsmiljø, vi respekterer hverandre, gjør hverandre gode og vil hverandre vel Kompetanseutvikling Lønn etter gjeldene tariff God pensjons- og forsikringsordning i KLP Velferdsordninger Viktig å vite før du starter hos oss Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover. Mangfold er en styrke Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi kan tilrettelegge innenfor stillingens rammer. Kan bli ført opp på offentlig søkerliste Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om. Vise frem politiattest Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet. Hvordan søke Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål. For å sikre en mer effektiv og rettferdig vurdering av søknader, bruker vi kunstig intelligens (KI) som støtte i vår rekrutteringsprosess. Dette innebærer at dine søknadsdokumenter blir analysert av en KI-basert løsning levert av vår systemleverandør, Talentech. KI benyttes utelukkende som et støtteverktøy – alle endelige vurderinger og beslutninger tas av mennesker. KontaktinformasjonCharlotte De Regt Ekvall, Styrer, 48285405 ArbeidsstedTorpesvingen 1 3295 Helgeroa Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Larvik kommune Referansenr.: 5208253972 Stillingsprosent: 60% Fast Startdato: 04.01.2027 Søknadsfrist: 29.11.2026