Vil du bidra til at mennesker med helseutfordringer får mulighet til å komme tilbake i arbeid?

Nav Nordstrand søker to engasjerte veiledere som ønsker å gjøre en forskjell for mennesker som står utenfor arbeidslivet på grunn av helseutfordringer. Nav Nordstrand er en viktig samfunnsaktør og har det strategiske ansvaret for gjennomføringen av arbeids- og velferdspolitikken i bydel Nordstrand. Hos oss jobber rundt 100 engasjerte medarbeidere som tilbyr tjenester til innbyggere, arbeidsgivere og samarbeidspartnere i og utenfor bydelen. Vi ser etter deg som har et sterkt engasjement for arbeidsinkludering og som har tro på at mennesker, til tross for helseutfordringer eller andre hindringer, kan delta i arbeidslivet med riktig støtte og oppfølging. Som veileder vil du følge opp personer som mottar arbeidsavklaringspenger og som på grunn av sykdom, skade eller andre helseutfordringer har behov for bistand fra Nav. Målet med oppfølgingen er å bidra til avklaring, utvikling og overgang til arbeid. Arbeidet innebærer tett dialog med den enkelte innbygger og samarbeid med blant annet arbeidsgivere, tiltaksarrangører, fastleger, spesialisthelsetjenesten og andre relevante samarbeidspartnere. Du vil tilhøre avdeling Helse- og arbeidsavklaring og bli en del av et fagmiljø hvor vi samarbeider om å finne gode løsninger for den enkelte. I søknadsteksten ønsker vi at du reflekterer over hva som motiverer deg til å arbeide med mennesker med helseutfordringer, og hvordan din erfaring og kompetanse kan bidra inn i teamets arbeid. Ved intern rekruttering kan det åpne seg muligheter for vikariat. Det bes om at du i søknadsteksten åpner opp for om du kun er aktuell for fast stilling, vikariat, eller begge deler. ArbeidsoppgaverKartlegge ressurser, muligheter, arbeidsevne og oppfølgingsbehov Motivere og støtte innbyggere i retning arbeid og aktivitet Utarbeide og følge opp arbeidsrettede planer i samarbeid med den enkelte Samhandle tett med arbeidsgivere, tiltaksarrangører, helsevesenet og andre relevante samarbeidspartnere Saksbehandle etter gjeldende lover og regelverk Bidra til fagutvikling, kvalitetsarbeid og erfaringsdeling i teamet Andre oppgaver må kunne påregnes ut fra avdelingens og kontorets behov KvalifikasjonerDu må ha: Fullført relevant utdanning tilsvarende bachelor, gjerne innen sosialfag, helse, arbeidsinkludering, veiledning eller pedagogikk. Lang og særlig relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet. Erfaring fra veiledning, brukeroppfølging, samtale- eller endringsarbeid Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter God digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye tekniske løsninger Evne til å arbeide strukturert og selvstendig med flere saker og arbeidsprosesser samtidig  Du bør ha: Erfaring fra Nav eller annen offentlig forvaltning Erfaring med saksbehandling etter folketrygdloven § 11-5 Erfaring med arbeidsrettet oppfølging av personer med helseutfordringer Kjennskap til arbeidsmarkedet og arbeidsinkludering Erfaring med samarbeid med arbeidsgivere og/eller helsetjenester Kjennskap til Nav sitt samfunnsoppdrag og relevant lov- og regelverk Personlige egenskaperVi ser etter deg som: Har tro på at mennesker med helseutfordringer kan delta i arbeidslivet Er god til å bygge relasjoner, motivere og skape tillit Arbeider målrettet, strukturert og selvstendig Er fleksibel og håndterer endringer godt Er nysgjerrig, løsningsorientert og tar initiativ Samarbeider godt med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere Tar ansvar for egen læring og kompetanseutvikling Bidrar positivt til fagmiljøet og deler kunnskap og erfaringer     Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vil bli sterkt vektlagt. Vi tilbyrSpennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og kunnskapsrike kollegaer Mulighet til å jobbe i et fagmiljø med stort fokus på arbeidsinkludering og utvikling Fleksitidsordning med sommer- og vintertid Mulighet for en time trening i arbeidstiden per uke Medlemskap i Statens pensjonskasse Stillingen lønnes som rådgiver, stillingskode 1434, i lønnsspennet kr 650 000–680 000 etter statens lønnsregulativ. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse, hvor det trekkes 2 % av lønnen KontaktinformasjonHåvard Grenmar-Rohde Garder, Avdelingsleder, 940 35 308 ArbeidsstedCecilie Thoresens vei 1 1153  Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nav Referansenr.: 5186068581 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.10.2026