Kateket /menighetspedagog Tønsberg domkirke menighet, Tønsberg kirkelige fellesråd
Tønsberg kirkelige fellesråd
- Arbeidssted
- TØNSBERG, VESTFOLD
- Publisert
- Søknadsfrist
- 6. okt. 2026
- Omfang
- Deltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Tønsberg kirkelige fellesråd har ledig 80% fast stilling som kateket / menighetspedagog i Tønsberg domkirke menighet. Tønsberg domkirke er sentrumsmenighet i Norges eldste by, Tønsberg.
Tønsberg er en by og en kommune i vekst og et attraktivt sted å bo og besøke. Byen har et yrende kulturtilbud og et levende sentrum som samler folk fra store deler av fylket. Samtidig er folkehelseutfordringene størst nettopp i sentrum av Tønsberg. Dette har også betydning for undervisningssektoren og møtet med barn og unge. Livsynsmangfoldet er stort. Andelen som er medlem av Den norske kirke i gruppen 0 til 18 år er 35% av befolkningen som helhet.
Tønsberg domkirke fra 1858 er bispedømmets hovedkirke med stor aktivitet året rundt. Solvangkirken fra 1969 er en nærmiljøkirke tett på barnehager og skole. Det meste av foreningslivet og tilbud til barn og unge er lagt til Solvangkirken med sine mange rom og muligheter. Tønsberg kirkelige fellesråd eier og driver to barnehager innenfor domkirkesoknet med om lag 100 plasser. Det er to barneskoler, en ungdomsskole og to videregående skoler i byen. Universitetet i Sørøst Norge er heller ikke langt unna.
Undervisningsarbeidet er en kjernevirksomhet i menighetslivet i domkirkesoknet, og det er et godt samarbeid med de ansatte i nabosoknene. Domkirken tiltrekker seg mange barn og unge, og det er innledet et spennende samarbeid med skolene og byutviklingsselskapet Tønsberglivet for å styrke dette. Menighetsbarnehagene og menighetens rike kirkemusikalske liv er et godt utgangspunkt for å skape møteplasser for familier, barn og unge.
Kateketen / menighetspedagogen inngår i et kreativt fellesskap med tre prester, tre kirkemusikere, bydiakon og kirketjener.
Vi søker en initiativrik, kreativ og målrettet medarbeider som sammen med ansatte og frivillige møter døpte og udøpte med kunnskap og interesse, og som vil bidra til å skape et spennende undervisningstilbud for folk i alle aldre.
ArbeidsoppgaverLede menighetens undervisningsarbeid med vekt på aldersgruppen 0-18 år med budsjettansvar.
Delta i menighetens undervisningsutvalg.
Ansvar for å planlegge og gjennomføre konfirmantundervisning, leirarbeid og ledertrening.
Ansvar for menighetens samarbeid med barnehager, skoler og undervisningsinstitusjoner.
Delta i planleggingen og gjennomføringen av menighetens familiegudstjenester og samlinger i Domkirken og Solvangkirken i samarbeid med menighetens prester, musikere og frivillige.
Bidra i videreutvikling av samarbeidet mellom kateketer og menighetspedagoger på tvers av menighetene i Tønsberg kirkelige fellesråd.
KvalifikasjonerKvalifikasjoner i henhold til Tjenesteordning og kvalifikasjonskrav for kateketer.
Søkere med annen relevant utdanning og praksis kan også bli vurdert.
God på bruk av it-verktøy, nettsider og sosiale medier.
Særskilte krav
Medlemskap i Den norske kirke.
Tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest) må fremlegges ved tilsetting.
Fleksibilitet i arbeidstid.
Søker må ha førerkort og disponere egen bil.
Personlige egenskaperGode relasjonelle egenskaper.
Kreativ, nytenkende og selvstendig.
Strukturert og gode evner til å administrere menighetens undervisningsarbeid.
Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig.
Du må trives med kvelds- og helgearbeid, dette avspaseres i henhold til avtale.
Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vil bli vektlagt.
Vi tilbyrEn spennende og variert stilling i en pulserende bymenighet med mangfoldig aktivitet for mennesker i alle aldre og livssituasjoner.
Godt kollegafellesskap med ukentlige stabsmøter.
Godt fagmiljø på tvers av menighetene i kommunen blant kateketer og menighetspedagoger.
Stor frihet til å være med å utforme undervisningssektoren.
Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende tariffavtale (KA-området).
Gode pensjonsordninger i KLP.
KontaktinformasjonLaila Ryvænge, avdelingsleder stab og personal, 905 07 905
Ruth Elisabeth Lien Myrvang, kirkeverge, 940 52 295
ArbeidsstadStorgaten 52
3126 Tønsberg
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Tønsberg kirkelige fellesråd
Referansenr.: 5179652699
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 06.10.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.