23 % og 25 % helgestilling ved avdeling Åselia Åsebråten

Livsmestring er et tjenesteområde med syv virksomheter organisert under kommune område Helse i Fredrikstad kommune.  Virksomhetene yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser med blant annet mobile oppfølgingstjenester, bomestring/terapeutisk oppfølging i bemannede botiltak, og mestrings- og aktivitetstiltak. Virksomheten gir tjenester til brukere med særlig sårbarhet og utfordrende atferd. Mange av våre tjenestemottakere har behov for vedtak om makt og tvang. Virksomheten jobber med mål om struktur, trygghet og forutsigbarhet for bruker. Virksomheten har sin faglige forankring i positiv atferdsstøtte (PAS) med målrettet miljøarbeid som det viktigste virkemiddelet. Vi jobber systematisk med tidlig innsats og forebygging, i nært samarbeide med pårørende, primærhelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten. Åselia/Åsebråten er en avdeling som består av to fysisk adskilte enheter bestående av tre ulike team. De fleste ansatte har turnus som er fordelt på to ulike team, noe som gir en variert og spennende hverdag. Vi legger stor vekt på tjenestemottakers livskvalitet, og jobber for å gi en meningsfull hverdag til den enkelte. Vi har stort fokus på fysisk aktivitet og tjenestemottakerne får dag / aktivitetstilbud av oss på avdelingen. Dette bidrar til en variert og innholdsrik hverdag. Vi er en arbeidsplass med høy faglig kompetanse der fokuset er systematisk og målrettet mot den enkelte tjenestemottaker. Begynner du hos oss som nyutdannet vernepleier eller sykepleier vil du få tilbud om veiledning hver 6. uke det første året. Arbeidssted Avdelingen helge stillingene er knyttet til ligger nær Fredrikstad marka, 15 minutter i gangavstand fra Fredrikstad sentrum. Vi legger vekt på tjenestemottakers livskvalitet, og jobber for å gi en meningsfull hverdag til den enkelte. Vi har stort fokus på fysisk aktivitet og tjenestemottakerne får dag / aktivitetstilbud av oss på avdelingen. Dette bidrar til en variert og innholdsrik hverdag. Vi er en arbeidsplass med høy faglig kompetanse der fokuset er systematisk og målrettet mot den enkelte tjenestemottaker. Vi lyser ut to helge stillinger: 23% stilling med arbeid hver 2. helg 25% stilling med arbeid hver 3. helg ArbeidsoppgaverPraktisk bistand og opplæring Gi og motta veiledning Samarbeid med pårørende, kollegaer og andre KvalifikasjonskravStudenter ved bachelor helse, sosial eller pedagogiske fag eller autorisert helsefagarbeider Førerkort klasse B God skriftlig og muntlig formidlingsevne Kjennskap til autisme og psykisk utviklingshemming Ønskede kvalifikasjoner og personlige egenskaperEvne til å fungere godt i team God evne til læring og utvikling Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi kan tilbyAvdelingen har et sosialt og inkluderende arbeidsmiljø, med mye godt humør og positiv innstilling. Gode pensjonsordninger Gratis parkering Andre vilkår Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder. Politiattest ikke eldre enn 3 måneder, må fremlegges ved ansettelse. Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester Offentlighet Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.KontaktinformasjonHåkon Tøfte, Avdelingsleder, 45977162 Inger-Johanne Bakke, Virksomhetsleder, +47 69306404 ArbeidsstedBryggeriveien 2-4 1603 Fredrikstad Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune Referansenr.: 5200895451 Stillingsprosent: 23, 25% Fast Søknadsfrist: 09.11.2026