Helsefagarbeider

Hjemmesykepleien er en sentral del av kommunens helsetjeneste, der vi hver dag jobber for at mennesker skal kunne bo lengst mulig i egen bolig. Her hos oss får du en variert og meningsfull arbeidshverdag, med faglige utfordringer, stor grad av selvstendighet og tett samarbeid med dyktige og engasjerte kollegaer og samarbeidspartnere. Avdelingen yter tjenester til brukere i alle aldre med ulike og sammensatte behov. Arbeidet innebærer kjøring på smale og til tider krevende veier, deriblant i varierende vær- og føreforhold. Vi har et tydelig fokus på bruk av velferds teknologi som et verktøy for å forbedre kvaliteten på tjenestene våre, styrke tryggheten for brukerne og bidra til mer bærekraftige løsninger. Samtidig jobber vi kontinuerlig med å utvikle oss i takt med samfunnets behov og fremtidens krav til helse- og omsorgstjenester. Hos oss blir du en del av et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø, der det legges vekt på samarbeid, kompetansedeling og utvikling. Vi søker nå en engasjert helsefagarbeidere som ønsker å bidra med faglig trygghet, gode vurderinger og omsorg av høy kvalitet – og som vil være med på å videreutvikle hjemmesykepleien sammen med oss her på avdeling Øst. Vi har kontorer ca. 10 minutter fra Kleppestø senter som ligger kun en 12 minutters båttur fra Bergen sentrum. Vi vurderer søknader og kaller inn til intervju fortløpende ArbeidsoppgaverUtføre helhetlig og individuell tilpasset pleie og omsorg Arbeide i tråd med gjeldende lover, forskrifter, faglige retningslinjer og interne prosedyrer Være primærkontakt og utarbeide mål- og tiltaksplaner for brukere Kartlegging, oppfølging og dokumentasjon i elektronisk journalsystem (Gerica) Ha ansvar for trygg og korrekt medikamenthåndtering (forutsetter bestått kurs) Ha ansvarsvakter, også på tvers av avdelinger når det kreves Samarbeide tett med pårørende og tverrfaglig team for å sikre helhetlige pasientforløp Bidra aktivt til fagutvikling og styrking av pasientsikkerhetsarbeidet Opplæring og veiledning av lærlinger, studenter og nyansatte  Være en positiv bidragsyter til et godt og inkluderende arbeidsmiljø KvalifikasjonerAutorisert helsefagarbeider, oppgi HPR nr i CV/ søknad. Vi oppfordrer lærlinger som skal gjennomføre fagprøven i løpet av året til å søke. Ansettelse forutsetter bestått fagprøve. Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig (minimum B2/C1 nivå), må fremkomme tydelig av Cv/ søknad. Grunnet dokumentasjonsplikt stilles det krav til gode skriftlig og muntlig kommunikasjonsevner i norsk (ved behov må dette dokumenteres) God digital kompetanse og ønskelig med erfaring i bruk av fagsystem  Erfaring fra hjemmesykepleien er en fordel, men nyutdannede oppfordres også til å søke Ønskelig med erfaring og interesse for bruk av velferdsteknologi Erfaring fra hjemmesykepleie vil bli vektlagt. Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse Førerkort klasse B/B78, må fremkomme tydelig av Cv/ søknad. Personlige egenskaperKommuniserer tydelig og trygg med pasienter, pårørende og kollegaer Har gode samarbeidsevner og evner å skape gode relasjoner Arbeider strukturert, selvstendig og nøyaktig i en variert arbeidshverdag Tar faglige vurderinger med trygghet og kvalitet Bevarer ro og profesjonalitet i akutte eller uforutsigbare situasjoner Møter pasienter og pårørende med empati, respekt og forståelse Har et sterkt engasjement for gode pasientforløp og kvalitet i tjenestene Har faglig engasjement og interesse for utvikling Bidrar positivt til et inkluderende og støttende arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyrLønn etter gjeldende avtaleverk. Kommunen har lokal stige for helsefagarbeidere/ fagarbeidere i turnus. Gode pensjonsordninger (Storebrand) Fri gruppelivs- og ulykkesforsikring Årsturnus (35,5 timers uke) med muligheter for individuelle ønsker Et inkluderende, hyggelig og kompetent arbeidsmiljø Relasjonsnær ledelse med tett oppfølging og åpen dialog Veiledning og opplæring tilpasset erfaring Bedriftsidrettslag (AKBIL) med masse ulike aktiviteter Generelle opplysninger: I henhold til offentlighetsloven §25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette før søkerliste utarbeides. Eventuelle vitnemål og attester skal legges inn som vedlegg til søknaden.KontaktinformasjonBenedicte Nesslin-Lieske, Leder, +47 99 08 60 26 Celine Nordanger Westrheim, Fagleder, +47 56 15 57 05 ArbeidsstedBrandaneset 39 5306 Erdal Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Askøy kommune Referansenr.: 5179622157 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 04.10.2026