Tilkallingsvikarer til arbeids driften i Agder fengsel – avdeling Froland
Agder fengsel
- Arbeidssted
- FROLAND, AGDER
- Publisert
- Søknadsfrist
- 27. sep. 2026
- Omfang
- Deltid
- Ansettelsesform
- Vikariat
- Antall stillinger
- 3
Stillingsdetaljer
Om stillingenVil du jobbe i et fengsel som er i stadig utvikling og har en fremtidsrettet tilnærming?
Agder fengsel, avdeling Froland er et høysikkerhetsfengsel med plass til 200 innsatte. Fengselet tilbyr sysselsetting, aktivitet og undervisning innen flere fagområder. Vi har behov for flere tilkallingsvikarer til arbeidsdriften.
Vi ser etter deg som er fleksibel, gjerne med fagbrev og eller arbeidserfaring innen ulike arbeidsområder. Vi har primært behov for vikarer innen mur, trearbeid/tre-teknikk, mekanisk, tømrer, design og håndverk, keramikk, kreativ, renhold, musikk, matfag, utegruppe, lager og butikk. Det er ønskelig, og en fordel om du kan være vikar på flere av områdene.
Du må gjennomføre og bestå tre dager teoretisk opplæring, og to dager modulbasert opplæring i teknikk/selvforsvar. Opplæringen er lønnet og vil gjennomføres på dagtid i uke 43 og 44, kl. 08.00–15.30. Intervju vil etter planen gjennomføres 1. eller 2. oktober.
Verksdriften har for tiden behov for flere fleksible tilkallingsvikarer. Vi ser særlig etter deg som har mulighet til å jobbe jevnlig og ta på deg flere vakter ved behov.
Vil du ha en jobb som er meningsfull, og bidra til å gjøre en forskjell for andre? Da håper vi du vil søke jobb som verksbetjent tilkallingsvikar hos oss.
ArbeidsoppgaverLede opplæring, sysselsetting og oppfølging av domfelte
Ivareta sikkerhet, grensesetting og konflikthåndtering
Delta i målrettet faglig kvalifiseringsarbeid med domfelte
Være samtalepartner, rollemodell og veileder for domfelte
Utføre arbeid og produktutvikling sammen med domfelte
Fungere som arbeidsleder for en gruppe innsatte, og sammen med ansatte bidra til å nå avdelingens produksjonsmål
Utdanning og erfaringDu må ha:
Relevant fagbrev. Relevant erfaring kan erstatte krav om fagbrev
Gode kommunikasjons-, motivasjons- og samarbeidsevner
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
Beherske engelsk muntlig
Kunnskap og erfaring i bruk av IKT-systemer og digitale verktøy
Personlige egenskaper i tråd med etatens verdier
Evne til å arbeide i team og gi opplæring innen fagområdet
Førerkort klasse B(E) – for arbeid innen lager, renovasjon eller grøntanlegg kreves førerkort klasse BE
Det er ønskelig at du har arbeidserfaring innenfor et eller flere av følgende fagområde:
Kokk og matfag
Byggfag eller murerfag
Uteanlegg eller gartnerfag
Lager og renovasjon
Renhold
Butikk
Mekaniske fag
Design, tekstil eller kunst- og håndverksfag
Annen relevant erfaring
Vi ser gjerne at du har:
Flerspråklig kompetanse
Erfaring med å arbeide med mennesker i utfordrende livssituasjoner
Personlige egenskaperGode kommunikasjons-, motivasjons- og samarbeidsevner
God sikkerhetsforståelse
Kan arbeide selvstendig, målrettet og systematisk med innsattes arbeidshverdag
Evne til å finne gode løsninger for den enkelte i samarbeid med kollegaer, ledelse og eksterne samarbeidspartnere
Er tålmodig, ansvarsfull og fleksibel, og har evne til å motivere mennesker i vanskelige livssituasjoner
Lojal og bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø
Vi tilbyrNye og lyse lokaler
Flott treningsrom
Moderne løsninger og fokus på nytenkning
Lademuligheter for el-bil
Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
Et godt faglig arbeidsmiljø
Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger gjennom Statens pensjonskasse
Stillingen er plassert i stillingskode 0275 verksbetjent, med et lønnsspenn fra kr. 515 000–600 000 per år. Lønnsnivået fastsettes basert på erfaring og kvalifikasjoner. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.
Generell informasjonKriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.
Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her.
Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.
Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.
Agder fengsel vil i ansettelsessaker ta hensyn til interne retningslinjer virksomheten har. Dette innebærer blant annet at det i søknadsprosessen vil bli gjort en konkret vurdering av om en eventuell ansettelse kan utløse habilitetsutfordringer, sikkerhetsmessige utfordringer eller driftsmessige utfordringer for Agder fengsel. Søkere bes derfor oppgi i søknaden om de har en nær relasjon til andre ansatte ved Agder fengsel.
Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til verksmester Arild Aas mobil 41284879.
Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.
Det tas forbehold om endring i antall stillinger.
For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.