Sykepleier med VIP ansvar

Gausdal kommune er i en spennende utviklingsfase, og vi ønsker å styrke sykepleiegruppen vår gjennom økt satsing på fag, kvalitet og gode pasientforløp. Vi søker derfor en engasjert sykepleier til en 100 % fast stilling, hvor 20 % av arbeidstiden er avsatt til VIP-arbeid. Vi ser etter deg som er positiv og nytenkende, og som ønsker å bidra til både utvikling av tjenesten og økt kvalitet for brukerne våre. Hva er VIP? VIP står for Very Important Patient og er et samarbeid mellom kommunene i Innlandet og Sykehuset Innlandet. Prosjektet retter seg mot pasienter med sammensatte og langvarige helseutfordringer som har behov for tettere oppfølging og bedre koordinering mellom tjenestene. Gjennom VIP arbeider vi for å: Skape helhetlige og koordinerte pasientforløp. Styrke samarbeidet mellom kommune, fastlege og sykehus. Bidra til riktig behandling på riktig nivå. Forebygge unødvendige innleggelser og akutte hendelser. Gi økt trygghet og bedre oppfølging for pasienter og pårørende. Som VIP-sykepleier får du en viktig rolle i dette arbeidet og blir en ressurs både for brukere, kollegaer og samarbeidspartnere. ArbeidsoppgaverSom sykepleier med VIP-ansvar vil du: Ha ansvar for koordinering og oppfølging av kommunens VIP-pasienter. Delta i samarbeid med fastleger, spesialisthelsetjenesten og andre aktuelle samarbeidspartnere. Bidra til gode og helhetlige pasientforløp. Delta i nettverk og fagutvikling knyttet til VIP. Bidra til kvalitetsforbedring og utviklingsarbeid i hjemmetjenesten. Veilede og støtte kollegaer i komplekse pasientsaker. Bidra til kompetanseheving og erfaringsdeling i tjenesten. Delta i ordinær sykepleiertjeneste i turnus. KvalifikasjonerAutorisert sykepleier. Har interesse for pasientforløp, samhandling og koordinering. Er strukturert og selvstendig. Har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Er løsningsorientert og ser muligheter. Trives med utviklings- og forbedringsarbeid. Ønsker å bidra til faglig utvikling i tjenesten. Erfaring fra hjemmetjenesten, koordinering eller arbeid med pasienter med komplekse helseutfordringer er en fordel, men ikke et krav. Personlige egenskaperVære ansvarsbevisst, selvstendig og strukturert Være løsningsorientert med tanke på utfordringer i arbeidshverdagen Holde fokus i en til tider hektiske hverdag Ha gode kommunikasjons- og samarbeidsevner Ha godt humør og stå-på-vilje Ha evne til å se helheten i pasientens situasjon Ha evne og vilje til å tenke nytt og utradisjonelt Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr100 % fast stilling. 20 % avsatt tid til VIP-arbeid. Mulighet til å påvirke utviklingen av hjemmetjenesten. Samarbeid med andre kommuner og spesialisthelsetjenesten. Et sterkt faglig miljø med engasjerte kollegaer. Mulighet for faglig og personlig utvikling. Todelt turnus med arbeid hver tredje helg eller hver fjerde helg med langvakter. Lønn etter gjeldende avtaleverk. Gausdal kommune har etablert egne toppsykepleiervakter som bidrar på tvers av seksjoner i Helse og mestring. I disse vaktene utfører sykepleiere faglige oppgaver der behovet er størst, noe som styrker kvaliteten i tjenestene, gir økt faglig samarbeid og bidrar til god ressursutnyttelse på tvers av virksomheten. Ordningen er basert på frivillig deltakelse fra sykepleierne og gir mulighet til å utvikle bred kompetanse, dele erfaringer på tvers av fagmiljøer og bidra der behovet til enhver tid er størst.     KontaktinformasjonSiv Janne Klufthaugen, seksjonsleder, +47 99524412 ArbeidsstedVestringsvegen 8 2651 Østre Gausdal Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Gausdal kommune Referansenr.: 5188323479 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 15.10.2026