Vernepleier - 100 % vikariat, Poppelveien boliger

Vil du bruke vernepleierfaget til å skape mestring, utvikling og gode liv?  Ved Poppelveien boliger søker vi en engasjert vernepleier som ønsker en faglig utfordrende og meningsfull arbeidshverdag. Hos oss får du kombinere direkte tjenesteyting med fagutvikling, veiledning og kvalitetsarbeid i et miljø der målrettet miljøarbeid og brukermedvirkning står sentralt.  Du får muligheten til å gjøre en reell forskjell for mennesker med ulike bistandsbehov, samtidig som du blir en viktig fagressurs i et kompetent og engasjert arbeidsmiljø.  Om arbeidsplassen: Poppelveien boliger ligger sentralt til på Bjørkelangen i Aurskog-Høland kommune. Her bor 8 tjenestemottakere i egne tilrettelagte leiligheter. Vi yter også ambulerende tjenester til tjenestemottakere i nærområdet vårt.  Vårt mål er å legge til rette for at den enkelte skal oppleve mestring, selvbestemmelse og deltakelse i eget liv. Vi arbeider etter prinsipper hentet fra anvendt atferdsanalyse og målrettet miljøarbeid, og er opptatt av å finne løsninger som er tilpasset den enkeltes behov og ressurser.  Poppelveien boliger er en del av Enhet for tilrettelagte tjenester. Enheten omfatter også flere boliger, avlastning, dagaktivitetstilbud, fritidstilbud og BPA. Det gode samarbeidet mellom tjenestene gir et solid fagmiljø og helhetlige tilbud til innbyggerne.  Vi har ledig følgende stilling:  Vernepleier – 100 % vikariat med arbeid hver 4. helg  Tiltredelse etter avtale, hvor stillingen er ledig fra 04.01.2027 - 01.05.2028  Kommunen har gode betingelser i forbindelse med helgearbeid.  Hos oss vil du få en sentral fagrolle - du vil blant annet: Ha fagansvar og bidra til høy kvalitet i tjenestene Utarbeide, gjennomføre og evaluere mål og tiltak Yte tjenester i tråd med vedtak, planer og faglige føringer Følge opp vedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9 Dokumentere og sikre god journalføring Samarbeide med pårørende, verger og eksterne samarbeidspartnere Ivareta legemiddelhåndtering Bidra aktivt til fagutvikling og kvalitetsforbedring Veilede kollegaer, studenter, elever, tjenestemottakere og pårørende Delta i fagmøter og tverrfaglig samarbeid på tvers av tjenester  Vi ser etter deg som: Har norsk autorisasjon som vernepleier Har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne Har gode digitale ferdigheter og kjennskap til velferdsteknologi Har erfaring med brukergruppen Har førerkort klasse B  Det er en fordel dersom du har: Relevant videreutdanning Erfaring med vedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9  Hvem er du? Vi tror du vil trives hos oss dersom du: Er faglig engasjert og opptatt av kvalitet i tjenestene Er trygg i krevende situasjoner og evner å ta gode faglige vurderinger Arbeider strukturert og målrettet Har gode samarbeidsevner Er løsningsorientert og ser muligheter Er positiv, fleksibel og utviklingsorientert  Vi tilbyr: En faglig sterk arbeidsplass med engasjerte kollegaer Mulighet til å påvirke og videreutvikle tjenestene God opplæring og oppfølging Veiledning og kompetanseutvikling Tett samarbeid med andre fagmiljøer innen tilrettelagte tjenester Gode pensjons- og forsikringsordninger En arbeidsplass i en IA-bedrift  Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.  Politiattest må framlegges før tiltredelse.  Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide.  Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling.  Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.  Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.  Alle attester/tjenestebevis og vitnemål må lastes opp sammen med søknad og CV i rekrutteringsportalen, EasyCruit innen søknadsfristen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir. https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet  Ønskes ytterligere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder Siv Hege T. Grøndahl, tlf.: 932 28 160, eller e-post: siv.hege.tommerhol.grondahl@ahk.no Link til søknadsskjema: Søk her