Avdelingsleder Vigeland vest hjemmetjeneste

Har du lyst å være med og utvikle fremtidens tjenestetilbud til hjemmeboende i Norges  sydligste kommune, Lindesnes? Enhet hjemmebaserte tjenester har som hovedmål å sikre at innbyggere i kommunen lever gode liv i egne hjem, og at de er aktive i egne liv lengst mulig. Vi har fokus på brukermedvirkning og individuelt tilpassede tjenester som gir trygghet, verdighet og økt opplevelse av hverdagsmestring. Vi søker deg som er trygg i rollen som leder, er løsningsorientert, og motiveres av utviklings - og endringsprosesser. Område Velferd i Lindesnes kommune er i gang med flere utviklings- og endringsprosesser grunnet de store aldersdemografiske utfordringene vi står overfor de kommende årene. Dette gir enheten et stort ansvar i å forvalte ressursene på en kvalitetsikker og kostnadseffektiv måte - til beste for våre innbyggere. Kommunen vurderer helseteknologi som førstevalg ved tildeling av alle helsetjenester. Enheten tilstreber å skape en kultur for læring, forbedring og kontinuerlig utvikling i møte med ansatte, brukere, pårørende samt interne og eksterne samarbeidspartnere. Enhet hjemmebaserte tjenester består av: Vigeland Vest hjemmetjeneste Vigeland Øst hjemmetjeneste, 19 boliger med heldøgns tjeneste, 10 korttidsplasser og 5 rullerende avlastningsplasser Lindesnes korttidsavdeling, Mandal, 18 korttidsplasser og 3 ØHD plasser Halse hjemmetjeneste Malmø hjemmetjeneste, inkludert 19 boliger med mulighet for heldøgns tjenester Vestnes hjemmetjeneste Holum hjemmetjeneste, inkludert 16 boliger med mulighet for heldøgns tjenester Marnardal hjemmetjeneste Lindesnes nattjeneste Vest Hjemmebaserte tjenester har nå ledig 100% stilling som avdelingsleder for Vigeland vest hjemmetjeneste. Avdelingen gir vedtaksfestede helsetjenester til hjemmeboende fra Vigmostad i nord til Lindesnes fyr i sør. Sonebasen er lokalisert på Vigeland omsorgssenter. Avdelingen er organisert med 2 teamkoordinatorer, og består av 36 fast ansatte som jobber to-delt turnus. Som avdelingsleder vil du ha ansvar for daglig drift i avdelingen, faglig utvikling, økonomi og personaloppfølging. Du vil også få muligheten til å delta i Velferds endrings - og omstillingsarbeid, samt utarbeide og vedlikeholde årsplan. Du som ansettes vil bli en del av vår dyktige og engasjerte ledergruppe. Vi har kultur for erfaringsutveksling, læring, forbedring og kontinuerlig utvikling i vår enhet. Ledergruppa utøver ledelse i tråd med kommunens verdigrunnlag, kommuneplan og øvrige styrende dokumenter. ArbeidsoppgaverPersonalansvar Sikre riktig kompetanse gjennom rekruttering, samt utvikle og beholde kompetanse Gjennomføre medarbeidersamtaler Avvikshåndtering Iverksette tiltak for å fremme arbeidsmiljøet, nærvær og heltidskultur Ivareta partsamarbeid med tillitsvalgte og vernetjenesten Økonomiansvar Sikre gode og kostnadseffektive tjenester og ressursutnyttelse innenfor tildelt økonomisk ramme Budsjettansvar, inkludert månedlig økonomirapportering til enhetsleder Ansvar for internkontroll på egen avdeling Turnusarbeid, utarbeide og vedlikeholde årsplan Vikarhåndtering Fagansvar Daglig drift Faglig utviklingsarbeid Tjenesteutvikling Tjenesteproduksjon Sikre godt samarbeid med tillitsvalgte og verneombud Sikre god pasient og pårørendeinvolvering Samhandle med interne og eksterne samarbeidspartnere Delta aktivt i enhetens ledergruppen  Journalansvarlig i EPJ, herunder sikre gode rutiner for dokumentasjon KvalifikasjonerMinimum 3-årig bachelor i sykepleie Ledererfaring fra hjemmetjenester Resultat - og utviklingsorientert Turnuskompetanse God økonomiforståelse Gode digitale ferdigheter Ønskede kvalifikasjoner: Kompetanse og erfaring fra tjenesteområdet Videreutdanning i ledelse Kompetanse innen endringsledelse Kompetanse innen utviklingsarbeid Erfaring fra partssamarbeid med verneombud og tillitsvalgte Personlige egenskaperGode strategiske evner Aktiv pådriver for nyskaping i tjenesteområdet i sin helhet Evne til å forene og utvikle like tjenester i hele kommunen God arbeidskapasitet og gjennomføringskraft Gode samarbeidsevner Evne til å engasjere, motivere og skape gode relasjoner Evne til å stå i krevende situasjoner Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyrSpennende lederstilling i en enhet med fokus på kontinuerlig endrings -og utviklingsarbeid Inngår i en ledergruppe med bred fagkompetanse og evne til utvikling og nytenkning Gode lærings- og utviklingsmuligheter Onboarding-program for nye ledere Jevnlige oppfølgingssamtaler med enhetsleder Lønn etter avtale Gode pensjonsordninger i KLP KontaktinformasjonLinda Vavik, Enhetsleder Hjemmebaserte tjenester, +47 970 66 944, linda.vavik@lindesnes.kommune.no ArbeidsstedFarmoveien 4 4520 Lindesnes Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Lindesnes kommune Referansenr.: 5201980981 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.11.2026