Kreftsykepleier / Sykepleier
poliklinikkområde 4 - kreft, hematologi
- Arbeidssted
- SARPSBORG, GRÅLUM, ØSTFOLD
- Publisert
- Søknadsfrist
- 25. okt. 2026
- Omfang
- Heltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 2
Stillingsdetaljer
Er du vår nye kollega? Vi søker engasjerte sykepleiere med interesse for vår pasientgruppe.
Vi lyser ut:
1 x 100 % fast stilling på poliklinikk kreft og blodsykdommer helg på sengepost kan påregnes.
1 x 100 % vikariat på poliklinikk for kreft og blodsykdommer helg på sengepost kan påregnes. Ledig fra 01.12.2026 - 31.01.2028 med mulighet for forlengelse.
Gi beskjed i søknaden om du er interessert i den faste stillingen eller vikariatet.
Poliklinikkarbeid er tilknyttet oppfølging av pasienter under cytostatika og annen kreft- og støttebehandling.
Sengepost gir behandling inkludert cytostatika til pasienter som er i behov av pleie og omsorg, symptomlindring og ivaretagelse av pasienter og pårørende i livets sluttfase.
Både poliklinikk og sengepost samarbeider tett med senter for lindrende behandling. Kreftavdelingen har ansvar for behandling av kreft- og blodsykdommer for befolkningen i hele Østfold og Vestby kommune. Fagområde er i kontinuerlig utvikling. Pasienter og pårørende forventer høy kunnskap og oppdatert behandling og diagnostikk. For å møte disse utfordringene er det nødvendig med medarbeidere som innehar kompetanse og faglig nysgjerrighet til å følge utviklingen. Det er et nært samarbeid mellom lege –, sykepleietjenesten og øvrige kollegaer i avdelingen med mål om yte det beste for våre pasienter og pårørende. Det er en gjeng med dyktige og dedikerte medarbeidere i ulike stillinger og profesjoner. Avdelingen har i flere år vært pådriver av digitale løsninger og tjenester for våre pasienter.
Vi presiserer at oppgaver og funksjon i stilling som kreftsykepleier/sykepleier vil for øvrig følge av den naturlige utvikling og behov som avdelingen og virksomheten til enhver tid har. Vi nevner oppgaver under som er påtenkt ved oppstart.
ArbeidsoppgaverUtøve sykepleieoppgaver i henhold til avdelingens prosedyrer for kreft og hematologisk behandling
Selvstendige polikliniske konsultasjoner i forbindelse med infusjonsbehandling og annen medikamentell kreftbehandling
Oppfølging av pasienter via digital kartlegging og kommunikasjon
Benytte IKT løsninger tilknyttet pasientbehandlingen
Kontinuerlig pasientsikkerhet- og forbedringsarbeid
Utdeling av medisiner og dokumentere elektronisk
Ivareta pasientene sine grunnleggende behov for pleie og omsorg
Ivareta pårørende
Samarbeide med kollegaer og ulike yrkesgrupper tverrfaglig i organisasjonen
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.
KvalifikasjonerØnskelig med erfaring fra fagområdene kreft og blodsykdommer
Varierende oppgaver og mulighet for endring av oppgaver kan forventes
Evne til å ta i bruk de dataverktøyene vi bruker.
Erfaring fra bruk av Dips og MetaVision, inneha cytostatika kurs er en fordel, men ikke et krav da opplæring vil bli gitt
Norsk autorisasjon som sykepleier
Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
Personlige egenskaperStrukturert og løsningsorienter
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt evne til å jobbe selvstendig
Vi søker etter deg som er faglig engasjert og som evner å jobbe både selvstendig og i team
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyrVi har fokus på faglig dyktighet, arbeidsmiljø og forbedring.
Velferdsordninger
Gode forsikringsordninger
Pensjonsordning gjennom KLP
_________________________________________________________
Høres dette ut som en stilling for deg? - I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
Generelt
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse:
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
Inkluderingsdugnad:
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
KontaktinformasjonKatja Susan Stenjor, Seksjonsleder, +4798609846
ArbeidsstedKalnesveien 300
1714 Grålum
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF
Referansenr.: 5185660003
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.12.2026
Søknadsfrist: 25.10.2026
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.