Pedagogisk leder
Eidsvoll kommune Råholtbråtan barnehage
- Arbeidssted
- EIDSVOLL, RÅHOLT, AKERSHUS
- Publisert
- Søknadsfrist
- 15. okt. 2026
- Omfang
- Heltid
- Ansettelsesform
- Fast
- Antall stillinger
- 1
Stillingsdetaljer
Vi har ledige 100% fast stilling i Råholtbråtan barnehage.
Er du brennende engasjert i barn og ønsker å bidra til å gi barn en god oppvekst? Er du aktiv, leken, faglig, engasjert, og samtidig en trygg voksen? Da ønsker vi at akkurat DU skal bli vår nye kollega.
Vi søker deg som har gode samarbeidsevner og liker å jobbe i team. Du må være åpen, tilpasningsdyktig, raus, tilstedeværende og god på kommunikasjon. I vår barnehage vil du komme inn i et miljø med erfarne kollegaer med høy faglighet som ønsker å utvikle både seg selv og barnehagen videre.
Som pedagogisk leder må du være tydelig i din rolle, skape engasjement for fag og aktiviteter, være strukturert og jobbe målrettet sammen med dine kollegaer. Hovedsatsingsområdet vårt i år er språk.
Råholtbråtan barnehage ligger på Råholt i Eidsvoll kommune. Barnehagen har 142 barn fordelt på 9 avdelinger og to hus med felles stort og nytt uteområde. Rødt hus er tilpasset de minste barna, og her er det fire avdelinger for barn i alderen 0-3 år. I Brunt hus er det 5 avdelinger for barn i alderen 3-6 år. Begge husene har fine lyse fellesområder.
ArbeidsoppgaverSkape et trygt og godt leke- og utviklingsmiljø for barn
Iverksette og lede det pedagogiske arbeidet, i henhold til lov om barnehager og rammeplanen
Lede arbeidet med planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering på avdelingen
Samarbeide med foreldre
Ta ansvar for samarbeid med barnehagens styrer, pedagogiske ledere og øvrig personale
Veilede øvrig personale
Bidra til utvikling av barnehagen ved hjelp av faglig engasjement og kunnskap
Bidra til et godt arbeidsmiljø i barnehagen
KvalifikasjonerBarnehagelærerutdanning eller tilsvarende godkjent utdanning
Erfaring fra arbeid i barnehage er ønskelig
Har god kompetanse på digitale verktøy og IKT
God skriftlig og muntlig framstilling
Norskferdigheter i henhold til Lov om barnehager §28
Personlige egenskaperHar gode leder- og samarbeidsegenskaper
Er god på å organisere arbeidet på egen avdeling
Bidrar til barns utvikling gjennom lek og har god forståelse for lek
Deltar aktivt sammen med barna i med undring og med engasjent
Bidrar til pedagogisk utvikling i barnehagen
Trives i og mestrer et hektisk miljø hvor mye skjer samtidig
Har faglig engasjement
Hva kan vi tilby?Engasjerte, positive og faglig dyktige medarbeidere
Et godt arbeidsmiljø med kultur for prososial motivasjon
Arbeidsdager hvor du har stor grad av innflytelse
Godt utstyrte, nye lokaler
Gode muligheter for faglig utvikling
Lønn i henhold til KS pluss ped. ledertillegg
Ansatte som har tatt eksamen våren 2025 vil få tilbud om veiledning sammen med andre nytilsatte i skoler og barnehager
Gode pensjonsordninger. Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og per tiden på fritid
Øvrige opplysningerØnsker du flere opplysninger om skolen, se kommunes hjemmesider: Råholtbråtan barnehage - Eidsvoll kommune
Søker må oppgi minst to referanser hvor av den ene er siste leder.
Godkjent politiattest vil bli avkrevd av den som blir tilsatt. I tillegg må den tilsatte foreta tuberkuloseundersøkelse dersom vedkommende har oppholdt seg utover tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose. Kravet om undersøkelsen gjelder også for personer der det er medisinsk mistanke eller har vært i risiko for å bli smittet av tuberkulose. Disse attestene skal ikke vedlegges søknaden.
Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.
Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (EasyCruit), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen". Vi oppforder alle til å laste opp vitnemål og attester ved innsendelse av søknad.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.
Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.
Link til søknadsskjema: Søk her
Søknadsknappen åpner den opprinnelige søknadsfunksjonen hos kilden, i tråd med NAVs vilkår.