Avdelingsleder Hjertemedisinsk avdeling

Hjertemedisinsk avdeling ved Medisinsk klinikk Tromsø søker en engasjert og faglig sterk avdelingsleder. Medisinsk klinikk Tromsø består i dag av ni avdelinger som inkluderer de fleste medisinske fag. Hjertemedisinsk avdelingen ivaretar region- og universitetssykehusets samlede kardiologiske funksjoner, fra akutt og elektiv koronarintervensjon og elektrofysiologi med arytmiablasjon og implantasjoner, til intensivmedisin og avansert bildediagnostikk med ekkokardiografi og CT-basert koronar angiografi. Den består av i overkant av 200 årsverk fordelt over fire seksjoner med døgn-, dag- og poliklinisk drift. Avdelingens lederteam består av avdelingsleder og seksjonslederne, og avdelingsleder inngår i klinikkens lederteam. Medisinsk klinikk Tromsø er i en pågående organisasjonsutviklingsprosess, som kan komme til å påvirke avdelingens sammensetning og organisering fremover. Dette gir avdelingsleder en sentral rolle i å forme veien videre, i tett samarbeid med klinikkledelsen. Arbeidsoppgaverlede og videreutvikle avdelingen i samarbeid med avdelingslederteamet helhetlig drifts- og resultatansvar for avdelingen levere de tjenester avdelingen er pålagt i henhold til oppdrag, budsjett og krav til faglighet og kvalitet utøve arbeidsgiveransvaret ved avdelingen, herunder samhandling med tillitsvalgte og vernetjenesten, utvikling av godt arbeidsmiljø, rekruttering og oppfølging av sykefravær systematisk arbeid med tilgjengelighet, økonomi, kvalitet og pasientsikkerhet sikre at avdelingens mål innen pasientbehandling, forskning og innovasjon, utdanning av helsepersonell og opplæring av pasienter og pårørende blir nådd sørge for god samhandling internt og eksternt, blant annet med kommunehelsetjenesten, utdanningsinstitusjoner og andre sykehus i regionen inngå i klinikkens lederteam og bidra til videreutvikling av klinikken Kvalifikasjonerbetydelig erfaring innen hjertemedisinsk og indremedisinske fag høyere helsefaglig utdanning med erfaring fra spesialisthelsetjenesten ledererfaring, gjerne med erfaring fra organisasjonsutvikling og evne til systemtenkning i store organisasjoner erfaring fra systematisk arbeid med kvalitet og pasientsikkerhet, samt god forståelse for rammer og styringskrav god forståelse og kompetanse på IKT-systemene som brukes ved UNN Vitenskapelige kvalifikasjoner vil vektlegges. Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig er nødvendig. Personlige egenskapergode samarbeids- og kommunikasjonsevner høy arbeidskapasitet, strukturert og resultatorientert positiv og initiativrik, med evne til å motivere og videreutvikle ledere og medarbeidere vilje og evne til å bidra til klinikkens samlede måloppnåelse Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyrgunstige pensjons- og forsikringsordninger lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler interessante og engasjerende arbeidsoppgaver dyktige og engasjerte medarbeidere og hyggelige kolleger andel klinisk arbeid og forskning kan avtales ved tiltredelse lønn i henhold til gjeldende avtaler og overenskomster mulighet for lederutviklingsprogram tiltredelse etter avtale KontaktinformasjonFredrik Sund, Klinikkleder, +4790167028 ArbeidsstedHansine Hansens veg 67 9019 Tromsø Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF Referansenr.: 5173295829 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 18.09.2026